20**年以来，我县引智工作以“三个代表”重要思想为指导，按照“创新服务、依法行政、按需引进、突出重点、讲求实效”的总体要求，以推进新型工业化进程和服务社会主义新农村建设为抓手，充分发挥引智工作在引才、育才、聚才、用才环节中的优势作用，为县域经济发展提供了坚实的智力支持。一、大力引进外国专家，推动经济发展20**年以来，我们充分发挥引智在工业领域的作用，大力推进新型工业化的进程。在实施的项引进专家项目中，工业项目约占35％，绝大多数成效显著。如塔里木马鹿协会通过聘请英国马鹿专家来沙指导马鹿养殖技术，提高了仔鹿的成活率和鹿茸的经济效益。其次是引智在建设和谐社会中成效凸显。这是20**年以来引智工……查看全文>>
今年以来，州引进国外智力工作紧紧围绕“坚持科学发展，建设和谐，维护社会稳定”中心工作，按照“理清思路、突出重点、完善措施、狠抓项目”的工作思路，以企事业单位为主体，以抓引智项目为重点。根据工作安排，现将2014年全州引智工作总结如下：一、州引智工作的总体要求。深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻国家和全省引进国外智力工作会议精神，把握民生为本、人才优先的工作主线，遵循国际智力资源流动规律，实行更加积极主动的开放战略，紧紧围绕推动加快转变经济发展方式和经济结构战略性调整，着力引进国外高层次人才和紧缺人才，着力提高出国（境）培训的质量和效益，着力创新工作体制机制，坚持统筹兼顾，实施分类指导，着力提升引……查看全文>>
今年以来，州引进国外智力工作紧紧围绕“坚持科学发展，建设和谐，维护社会稳定”中心工作，按照“理清思路、突出重点、完善措施、狠抓项目”的工作思路，以企事业单位为主体，以抓引智项目为重点。根据工作安排，现将2014年全州引智工作总结如下：一、州引智工作的总体要求。深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻国家和全省引进国外智力工作会议精神，把握民生为本、人才优先的工作主线，遵循国际智力资源流动规律，实行更加积极主动的开放战略，紧紧围绕推动加快转变经济发展方式和经济结构战略性调整，着力引进国外高层次人才和紧缺人才，着力提高出国（境）培训的质量和效益，着力创新工作体制机制，坚持统筹兼顾，实施分类指导，着力提升引……查看全文>>
一、省属高等院校总体学科水平偏低，对海外人才吸引力不够省国家重点学科基本集中在双一流大学，省属高等院校的国家重点学科仅有个别，从一个角度体现了省属高校综合学科水平的现状。建议在省一流学科平台的基础上，将省属高校的优势学科资源进行整合打包，统一对外进行引才宣传，首先解决将人才吸引到浙江来的问题，再让人才选择到哪个高校相关学科。二、海外人才无法“安居”，自然不能“乐业”在杭高校面对国内一流的房价，无法提供人才安居乐业的场所，自然无法吸引人才的到来。建议参考广州“租房16条”、上海“只租不售”供地等新政策的导向，请地方政府支持教育部门或高校自建或与社会力量共建租赁人才用房，为人才提供短期或长期仅有使……查看全文>>
迎接省人才工作目标考核的准备材料外专局我市的引智工作坚持以科学发展观为统领，紧紧围绕全市工作重点和经济社会发展大局，按照抢抓机遇谋发展，借助外力惠民生的思路，积极开展国际交流合作，大力引进国外人才智力，深入实施百名外国专家兴***工程，为促进全市经济社会又好又快发展提供了强有力的智力支撑。十一五期间，全市累计组织实施各类引智项目700多项，参与引智工作的项目单位达到200多家，引进外国专家597人（次），共解决各类管理和技术难题1373项。有28名外国专家荣获齐鲁友谊奖、***友谊奖，建立国家级、省级和市级引智示范基地27处。十一五期间，***市外专局被评为国家引进国外智力先进单位。一、重点项……查看全文>>
近年来，在省侨办的指导支持下，**市外侨办紧紧围绕我市“科技兴潍”、“人才强市”发展战略，牢固树立“人才资源是第一资源”的观念，把引进海外人才尤其是紧缺和急需的高层次创新创业人才作为推动产业结构升级、提升核心竞争力的关键措施来抓，不断拓宽人才引进渠道，侨务引智工作取得明显成效。截止目前，来我市工作的海外硕士、博士共有100多人，其中近三年引进60多人。许多人已成为我市乃至省内、国内相关产业的领军人物，为推动经济社会又好又快发展发挥了重要作用。已有1人入选中组部“千人计划”，5人入选省“万人计划”第一层次。一、宣传引智政策，营造引智氛围近年来，我市为吸引海外高新技术人才来潍创业，先后出台了《关于……查看全文>>
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