19*年以来，我市按照中组部关于全国实行干部人事档案工作目标管理的总体部署和省委组织部的要求，全面开展了干部人事档案目标管理活动，各级组织人事部门为提高干部人事档案工作的质量和服务水平，推进干部人事档案管理制度化、规范化、科学化，做了大量艰苦细致的工作，取得了比较明显的成效，全市干部人事档案管理工作迈上了一个新台阶。今年10月，中组部在对省委组织部的干部人事档案目标管理工作进行审核验收中，对我市的市管干部档案和本部获全国一级管档单位后的工作情况进行了抽查，总的认为我市对干部人事档案工作高度重视，达标后的工作标准符合中组部所规定的要求，并给于了充分肯定。同时也指出了我们在干部人事档案工作中存在的……查看全文>>
干部人事档案工作是党和国家干部工作不可缺少的一个重要组成部分，是为贯彻党的干部路线、方针和政策，选贤任能、知人善任服务的，是干部人事管理工作中一项必不可少的基础性工作。为对干部人事档案加强管理强化监督，解决在档案管理中存在的有些干部填写档案材料时随意性较大，“三龄一历”与实际不符，有些单位对档案材料审查把关不严，个别档案中有虚假材料和涂改现象等问题，根据《中华人民共和国档案法》、《干部档案工作条例》等有关文件精神，结合实际，现就对干部人事档案加强管理强化监督提出如下意见：一、指导思想和基本原则指导思想。以《干部档案工作条例》、《干部档案工作细则》和《干部人事档案材料收集归档规定》及有关文件为依……查看全文>>
为了进一步加强我局干部人事管理工作，促进局系统干部人事工作的规范化、制度化，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中华人民共和国公务员法》和有关政策规定，结合我局实际，制定如下办法。一、干部职工的调配和录用（一）调配和录用的原则1、坚持干部“四化”方针和德才兼备的用人标准，因事择人，优化结构，坚持公开、平等、竞争、择优的原则。2、严格按照编制、职数和人员结构比例进行有计划的调配，超编单位一律不得调入人员。3、局机关主任科员以下干部的录用，按照《中华人民共和国公务员法》的有关规定，采取“公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取”的办法。工勤人员的补充，应在工勤人员编制范围内，根据工作需要，经省人……查看全文>>
在党委组织部的领导和指导下，单位高度重视干部人事档案工作，坚持档案工作为干部管理服务、为经济社会发展服务的指导思想，立足于抓基础、抓制度、抓队伍、抓管理，不断完善干部档案工作质量，干部人事档案工作保持了良好的工作格局。一、基本情况我单位配备了1名干部档案管理人员，管理干部人事档案76卷，其中现职干部人事档案49卷，离退休干部档案26卷，死亡干部人事档案1卷。在档案管理工作中，我们始终把档案管理工作作为干部人事管理工作的重要组成部分，注重抓基础、抓制度、抓管理、抓队伍，严格按照目标管理要求，立足于巩固基础，不断完善干部档案内在质量。工作中我们主要采取了以下几项措施：一是严格目标管理标准，提高管理……查看全文>>
干部人事档案管理工作是干部工作的基础，随着干部人事制度改革的不断深入化，干部工作的规范化，对干部人事档案管理工作提出了更高的要求。为了逐步加强和规范我校干部人事档案工作，提高干部人事档案工作水平，有效地保护和利用档案，拟制定本方案。一、指导思想干部人事档案整理工作，是档案建设的基础工作之一，必须坚持以《干部档案工作条例》、《干部档案整理工作细则》和《干部人事档案工作制度》及有关文件为依据，立足收集整理，狠抓基础建设，提高管理水平，确保提供利用。不断完善干部人事档案管理制度与相关工作流程，实现人事档案管理的科学化、规范化，保证每一份干部人事档案的完整性。二、工作目标我校干部人事档案整理工作将努力……查看全文>>
根据年度工作总体安排，结合贯彻落实全省国土资源工作会议精神，我就分管的机关党建、干部人事工作作个简要发言。一、关于机关党建工作以省、市委《关于学习贯彻党的十八届六中全会精神深入推进全面从严治党的决定》和《关于落实全面从严治党要求进一步加强机关党的建设意见》为指导，按照“从严、务实、开放、创新”的要求加强和改进党建工作，推进全面从严治党向纵深发展，重点做到“四个进一步”。（一）进一步加强思想政治引领。履行党要管党、从严治党的政治责任，切实将党建工作纳入重要议事日程。坚持以局党组中心组为龙头，县级领导干部为重点，充分利用机关干部在线理论学习、周四学习日、“机关干部大讲堂”等载体，深入学习贯彻十九大……查看全文>>
第一篇：关于干部人事档案目标管理达标升级工作的自查报告关于干部人事档案目标管理达标升级工作的自查报告市委组织部：按照市委组织部武组文〔～〕131号文件的要求，我们迅速行动，组织专班，突出重点，认真细致地逐条逐项按照《干部人事档案工作目标管理考评标准》的要求，实事求是地进行自查。一、成立专班，加强领导。今年全市干部人事档案工作目标管理工作会议召开后，我们一是立即成立领导小组。区委组织部部长周少甫同志为组长，组织部相关部长和人事局局长为副组长，各科室主要负责人为成员。领导小组成立后，多次召开各单位人事科长会议，加强了对我区干部人事档案目标管理工作的领导和协调，保证了干部人事档案目标管理工作的顺利和……查看全文>>
第一篇：关于干部人事档案目标管理达标升级工作的自查报告关于干部人事档案目标管理达标升级工作的自查报告市委组织部：按照市委组织部武组文〔～〕131号文件的要求，我们迅速行动，组织专班，突出重点，认真细致地逐条逐项按照《干部人事档案工作目标管理考评标准》的要求，实事求是地进行自查。一、成立专班，加强领导。今年全市干部人事档案工作目标管理工作会议召开后，我们一是立即成立领导小组。区委组织部部长周少甫同志为组长，组织部相关部长和人事局局长为副组长，各科室主要负责人为成员。领导小组成立后，多次召开各单位人事科长会议，加强了对我区干部人事档案目标管理工作的领导和协调，保证了干部人事档案目标管理工作的顺利和……查看全文>>
金华山煤矿二一年六月十一日根据局通知要求，我矿于201*年3月份积极组织相关人员，严格按照档案工作考核实施细则规定的考核内容、考核方法及扣分标准，对我矿的干部人事档案进行了全面整理及规范。下面，我就全矿的干部人事档案工作情况汇报如下：一、干部人事档案工作基本情况：长期以来，我们紧紧围绕上级档案工作的安排部署，在矿党政的高度重视下，严格按照国家有关干部人事档案工作的法律、法规和局干部人事档案工作规章制度，坚持档案集中统一管理原则，不断加大我矿的档案工作力度，努力提高档案工作管理水平，科学保管，做到档案管理与企业发展有效结合，以充分发挥和利用档案资源的使用价值。目前，我行有档案管理专职人员1人。档……查看全文>>
《干部人事档案工作条例》这个条例是针对人事档案干部的，作为人事档案干部，做事要人认真仔细、兢兢业业，对每份档案认真记载并管理好，你学习这个有什么感悟。下面给大家带来的是。篇一近日，中共中央办公厅印发了《干部人事档案工作条例》，从体制机制、内容建设、日常管理、利用审核、纪律监督等方面全面从严加以规范，为今后一个时期全国各级各类干部人事档案工作提供了基本遵循，对有力解决干部人事档案工作中存在的突出问题，促进营造风清气正的选人用人环境具有十分重要的意义。人事档案材料是干部工作的纪实簿，是干部个人思想政治、个人经历、品德作风、专业技术水平等基本情况、工作表现、工作实绩等内容的真实记载，它能为干部的评价……查看全文>>
最近干部人事档案工作条例正式发布，这是一个需要我们去学习去体会的新文件新精神，下面小编就给大家带来了最新的，你在看完整个文章之后的感触是什么呢。下面就跟小编一起来参考一下吧。2018年11月28日，中共中央办公厅印发了《干部人事档案工作条例》，国家对干部人事管理如此重视，我深刻的感受到只有不断地加强学习，找出存在不足，提高自身的综合素质，在工作、生活中起到表率作用。要按照一个基本要求，六个方面提醒，筑牢思想道德防线，提高廉洁自律意识，在工作上、生活中，要保持高度警觉，努力做自重、自省、自警、自励，兢兢业业，踏踏实实，努力做好各项工作。结合实际工作，这次学习主要体会有如下：一、加强党性修养，筑牢……查看全文>>
《干部人事档案工作条例》给我们的工作指明了方向，让我们认识到了建设高素质专业化干部队伍中的重要作用，我们要不断的加强这方面的工作，做好档案信息化的效率。下面是小编带来的。第一篇近日，中共中央办公厅发布《干部人事档案工作条例》，旨在贯彻新时代党的组织路线，落实从严管理干部要求，充分发挥干部人事档案在建设高素质专业化干部队伍中的重要作用，推动干部人事档案工作科学化、制度化、规范化。《干部人事档案工作条例》对于基层管干部人事档案工作起到了重要的指导作用，条例第一章第五条对于干部人事档案工作应遵循的原则给予了分条描述。在认真学习了《条例》后，个人有着深刻的体会，认为其中要求遵循的原则中后三条对于乡镇（……查看全文>>
干部人事档案工作条例是大家正在学习的，作为一名人事档案干部，我们要牢记自己的本分，知道哪些该做、哪些不该做，要好好学习这个条例，你从中学到了什么。下面给大家带来的是。【篇一】在坚定不移全面贯彻从严治党的新时期，中共中央办公厅于近期印发了《干部人事档案工作条例》（以下简称《条例》），全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，总结吸收党的十八大以来从严管理干部人事档案工作的新经验新成果，对干部人事档案工作的体制机制、内容建设、日常管理、利用审核、纪律监督等方面进行具体、详细的规定，加以规范完善，成为今后一个时期各类干部人事档案工作的基本遵循，进一步提升档案管理的有效性，为打造过硬干……查看全文>>
ad680_1;夯基础严标准求实效以首善标准做好新时代干部人事档案工作北京市委组织部北京市历来高度重视干部人事档案工作，注重提高政治站位，主动担当作为，以首善标准不断提升档案工作的科学化、制度化、规范化水平，充分发挥档案在建设高素质专业化干部队伍中的重要作用。将管得好作为基础环节。近年来，我们坚持从做细做实各项基础性工作入手，切实加强干部人事档案日常管理。体系建设制度化。全面落实党中央从严管档要求，梳理整合近年来中央、市委关于档案工作的相关制度规定，制定《北京市干部人事档案日常管理工作规定（试行）》。全市各单位也结合实际制定完善档案管理制度规定和细则办法1800余项。系统建设数字化。建设干部人……查看全文>>
为扎实做好干部人事档案整理工作，按照市委组织部规范化整理相关要求，我局立即成立了工作领导小组，安排专人对我局13位干部的人事档案进行了详细核对、分类整理、查漏补缺和资料完善，现将档案整理工作总结如下：一、提高认识，增强责任感。干部档案工作是党的干部工作的重要组成部分，是干部个人经历和社会实践的记录，是干部思想品德、业务能力和各项工作的具体反映，是培养和考察选拔干部的重要依据。按要求做好干部人事档案整理工作，是向党的事业负责，向干部本人负责。二、领导重视，责任到位。我局成立了以党组书记、局长陈晓为组长，党组成员、副局长田充为副组长的工作领导小组，安排专人负责此项工作，本着高度的责任心，对干部人事……查看全文>>
近日，中共中央办公厅印发了《干部人事档案工作条例》（以下简称《条例》），并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。此次《条例》的更新让我们在人事档案工作的体制机制、内容建设、日常管理、利用审核纪律监督等方面加以规范完善，为今后一段时期全国各级各类干部人事档案工作的提供了基本遵循。激活初心，瞄准靶心。干部人事档案是反映干部个人政治品质、道德品行、思想认识、学习工作经历、专业素养、工作作风、工作实绩、廉洁自律、遵纪守法以及家庭状况、社会关系等情况的历史记录材料。对于我们党选拔人才、落实好干部标准、建设高素质专业化干部队伍具有重要的借鉴作用。此次《条例》的印发和实施让我们看到了党要管党、党管干部、从……查看全文>>
为进一步完善和加强对卫生系统干部的规范管理，形成富有生机与活力，有利于优秀人才脱颖而出的选人用人机制，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》及上级有关人事管理规定，结合我县卫生系统实际，提出以下意见：一、股级干部的选拔任用和管理（一）适用对象适用于全县卫生系统股级干部及相当于这一职务人员的选拔任用和交流。包括：（1）县卫生局机关内设股室正、副职，各乡镇卫生院正、副职，县直股级医疗卫生单位正、副职；（2）县直副科级医疗卫生单位副职及内设科室正职；（3）县医院、中医院内设科室正、副职。（二）干部管理权限县卫生局机关内设股室正、副职，各乡镇卫生院正、副职，县直股级医疗卫生单位正、副职，县直副科级医疗卫……查看全文>>
2005年人事工作的指导思想和主要任务是。坚持以“三个代表”重要思想为指导，牢牢把握全市经济社会发展大局，全面贯彻落实全国人才工作会议精神，坚持以人为本，大力实施人才强市战略，加强公务员制度和队伍建设，加强以高层次人才为重点的专业技术人才队伍建设，推进事业单位人事制度改革，积极探索工资分配制度、职称制度改革，健全完善人才市场体系，促进各项人事工作协调发展，为全面建设小康社会提供人才保证和智力支持。一、以高素质人才为重点，坚持引进、培养并举，优化人才环境，着力构建区域性人才高地㈠围绕全市经济社会发展，大力引进各类高素质人才。一要全面实施“325人才引进工程”。全年确保引进各类人才2500名以上，……查看全文>>
为坚决防止用人上的不正之风，营造风清气正的选人用人环境，根据《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党纪律处分条例》和《党政领导干部选拔任用工作监督检查办法》的规定，结合我市实际，现就进一步严肃干部人事纪律，特作如下规定。一、坚决防止、严肃查处“跑官要官”、“买官卖官”、“许官送官”和“跑风漏气”的行为坚决防止下列“跑官要官”、“买官卖官”、“许官送官”和“跑风漏气”的行为：（一）本人或通过他人向有关领导及组织人事部门工作人员为自己或他人提拔说情、打招呼的；（二）领导干部及组织人事部门工作人员为“跑官要官”者提供方便、给予支持的；（三）领导干部纵容、支持、暗示身边工作人员或家庭成员为他人“……查看全文>>
同志们：今天，我们在这里召开全市干部人事档案目标管理达标工作表彰大会，主要任务就是通过总结肯定成绩，表彰奖励先进，部署今后工作任务，把我市的干部人事档案管理工作再向前推进一步。首先，我代表市委组织部向干部人事档案目标管理达标单位和先进工作者表示热烈的祝贺。向在平凡的工作岗位上，爱岗敬业、任劳任怨、默默无闻地为干部人事档案工作无私奉献的同志们表示亲切的慰问。下面，我就近几年来全市干部人事档案目标管理达标工作情况和今后的工作任务谈几点看法和意见：一、要充分肯定全市干部人事档案目标管理达标工作所取得的成绩，进一步增强做好工作的信心和决心。近几年来，全市各级组织部门紧紧围绕干部人事档案工作为干部工作、……查看全文>>
联系客服
公文交流微信群
