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关于防止干部“带病提拔”的意见》心得体会:净化政治生态防止干部“带病提拔”《关于防止干部“带病提拔”的意见》心得体会:净化政治生态防止干部“带病提拔”干部工作无小事。选对选好一个干部,就会有力推动工作、造福一方百姓、带好一方风气。而看走了眼,选错了干部,对有“硬伤”的干部“带病提拔”,则会贻误工作,污染政治环境,损害干部队伍形象。“带病提拔”影响极坏,危害巨大,干部群众对此深恶痛绝。中央全面从严治党、从严管理干部的态度坚决、意志坚定,对“带病提拔”行为“零容忍”,及时出台《意见》,向“带病提拔”全面宣战。这对那些动机不存、带有硬伤又挖空心思“往上爬”的干部来说,无疑是当头一棒。而对于忠诚干净……查看全文>>
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关于防止干部“带病提拔”的意见》学习心得:切实防止“带病提拔”干部“带病提拔”,是一个时期以来干部群众反映强烈的突出问题。有的干部身上有那么多毛病,而且早就有群众不断反映,却一而再、再而三被提拔起来,干部群众对此意见很大。导致“带病提拔”的原因很多,比如,有的干部是“两面人”,不易察觉;有的案发有一定潜伏期,尚未暴露;有的是了解不够、考察不深;有的问题很明显,但受到了不正之风干扰;等等。党的十八大以来,把防止干部“带病提拔”作为从严选拔的重点、攻坚点,采取有力措施,取得了明显成效。防止“带病提拔”,需要多措并举、综合施治。一是落实党支部在选人用人上的主体责任,特别是第一责任人的责任。向上级报……查看全文>>
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关于防止干部“带病提拔”的意见》学习心得:防止干部“带病提拔”功夫在平时《关于防止干部“带病提拔”的意见》学习心得:防止干部“带病提拔”功夫在平时选人用人是关系党和人民事业的关键性、根本性问题,也是一个世界级难题,“带病提拔”就是其中一种痼疾。中央出台《关于防止干部“带病提拔”的意见》为解决这一痼疾开出了良方,给“带病”干部提拔织起了制度的隔离墙。笔者以为,防止干部“带病提拔”关键在日常下好功夫。选人用人腐败是最大的腐败,也是一切腐败之源。提拔“带病”干部不仅会形成不良用人导向和风气,损害组织人事部门形象和党的公信力,更会给党和国家的事业带来严重损失,追责问责也无法挽回和弥补。同时,许多干部……查看全文>>
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关于防止干部“带病提拔”的意见》心得体会:“对症下药”防止干部“带病提拔”近日,中共中央办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》(以下简称《意见》)。《意见》紧扣“对症下药”,查摆问题内在根源;坚持“标本兼治”,完善责任管理体系;做好“关口前移”,防止干部“带病提拔”。一是紧扣“对症下药”,查摆问题内在根源。充分运用日常了解掌握的情况,根据干部一贯表现,突出对政治品质、道德品行、作风表现、履行选人用人职责、廉洁自律等情况的综合分析,发现线索,查找问题。根据问题线索,及时对干部进行谈话或函询,认真调查核实情况。对干部有关问题及其性质、程度等进行会诊辨析、筛查甄别,作出判断。对现任党政正职……查看全文>>
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近日,中共中央办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》(以下简称《意见》),并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻执行。《意见》的制定实施,对于贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,贯彻落实习近平总书记系列重要讲话精神,完善干部选拔任用工作机制,把好选人用人关,大力培养、大胆使用忠诚干净担当、谋改革促发展实绩突出的干部,具有十分重要的意义。(据新华网)干部“带病提拔”,虽然是个别现象,但影响恶劣,对党的事业、政治生态、用人导向,都造成极大的伤害,干部群众反应强烈。从对一些干部“带病提拔”案例的分析看,出现这一问题的原因是多方面的。有的是个别地方或部门的领导干部用人凭个……查看全文>>
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关于防止干部“带病提拔”的意见》心得体会:防止干部“带病提拔”关键在严近日,中共中央办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》(以下简称《意见》),并要求各地区各部门结合实际认真贯彻执行。《意见》的发出,是对干部选拔任用更加系统性和科学化指明了方向和道路,充分体现了我党对干部选拔任用的重视和对中央全面“从严治党、从严治史”要求的贯彻落实,为我党在选拔忠诚、干净、担当、谋改革发展实绩突出的的好干部时提供了又一强大的基本遵循。《意见》指出,在干部选拔任用过程中,各级党委(党组)对选人用人负主体责任,党委(党组)书记是第一责任人,组织部门和纪检监察机关分别承担直接责任和监督责任。充分体现了我党……查看全文>>
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关于防止干部“带病提拔”的意见》心得体会:净化政治生态防止干部“带病提拔”《关于防止干部“带病提拔”的意见》心得体会:净化政治生态防止干部“带病提拔”干部工作无小事。选对选好一个干部,就会有力推动工作、造福一方百姓、带好一方风气。而看走了眼,选错了干部,对有“硬伤”的干部“带病提拔”,则会贻误工作,污染政治环境,损害干部队伍形象。“带病提拔”影响极坏,危害巨大,干部群众对此深恶痛绝。中央全面从严治党、从严管理干部的态度坚决、意志坚定,对“带病提拔”行为“零容忍”,及时出台《意见》,向“带病提拔”全面宣战。这对那些动机不存、带有硬伤又挖空心思“往上爬”的干部来说,无疑是当头一棒。而对于忠诚干净……查看全文>>
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关于防止干部“带病提拔”的意见》学习体会:严防干部“带病提拔”近日,中共中央办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》,并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻执行。《意见》要求,对发现问题影响使用的,及时中止选拔任用程序;疑点没有排除、问题没有查清的,不得提交会议讨论或任用。古语云。“为政之要,莫先于用人。”怎样从严从实选出“好干部”,是组织部门的重要职责,特别是在换届之际,《意见》的出台,与《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》形成配套,进一步织密扎紧了制度笼子,可谓治理选人用人不正之风的一记重拳。《意见》指出要“深化日常了解”,笔者……查看全文>>
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关于防止干部“带病提拔”的意见》心得体会:“对症下药”防止干部“带病提拔”近日,中共中央办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》(以下简称《意见》)。《意见》紧扣“对症下药”,查摆问题内在根源;坚持“标本兼治”,完善责任管理体系;做好“关口前移”,防止干部“带病提拔”。一是紧扣“对症下药”,查摆问题内在根源。充分运用日常了解掌握的情况,根据干部一贯表现,突出对政治品质、道德品行、作风表现、履行选人用人职责、廉洁自律等情况的综合分析,发现线索,查找问题。根据问题线索,及时对干部进行谈话或函询,认真调查核实情况。对干部有关问题及其性质、程度等进行会诊辨析、筛查甄别,作出判断。对现任党政正职……查看全文>>
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近日,中共中央办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》,从六个方面着力,严防干部“带病提拔”。《意见》的出台,进一步织密管党治党的制度“笼子”,必将从源头纯洁干部队伍,净化政治生态。干部工作无小事。选对选好一个干部,就会有力推动工作、造福一方百姓、带好一方风气。而看走了眼,选错了干部,对有“硬伤”的干部“带病提拔”,则会贻误工作,污染政治环境,损害干部队伍形象。“带病提拔”影响极坏,危害巨大,干部群众对此深恶痛绝。中央全面从严治党、从严管理干部的态度坚决、意志坚定,对“带病提拔”行为“零容忍”,及时出台《意见》,向“带病提拔”全面宣战。这对那些动机不存、带有硬伤又挖空心思“往上爬”的干部……查看全文>>
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关于防止干部“带病提拔”的意见》心得体会:“对症下药”防止干部“带病提拔”近日,中共中央办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》(以下简称《意见》)。《意见》紧扣“对症下药”,查摆问题内在根源;坚持“标本兼治”,完善责任管理体系;做好“关口前移”,防止干部“带病提拔”。一是紧扣“对症下药”,查摆问题内在根源。充分运用日常了解掌握的情况,根据干部一贯表现,突出对政治品质、道德品行、作风表现、履行选人用人职责、廉洁自律等情况的综合分析,发现线索,查找问题。根据问题线索,及时对干部进行谈话或函询,认真调查核实情况。对干部有关问题及其性质、程度等进行会诊辨析、筛查甄别,作出判断。对现任党政正职……查看全文>>
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关于防止干部“带病提拔”的意见》学习体会:严把选任关口,防止带病提拔近日,中共中央办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》(以下简称《意见》),并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻执行。《意见》的制定实施,对于完善干部选拔任用工作机制,把好选人用人关,大力培养、大胆使用忠诚干净担当、谋改革促发展实绩突出的干部,具有十分重要的意义。如果说七月出台的《问责条例》是筑牢广大党员干部干事创业的责任网,那《意见》的出台就是为了把好选人用人入口关。一、防止带病提拔,落实工作责任是保障干事创业,关键在人,干部工作围绕中心、服务大局、关系成败,一直是各级党委(党组)的重要工作。《意见》第一条就……查看全文>>
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关于防止干部“带病提拔”的意见》心得体会:选人用人要谨防“带病提拔”近日,中共中央办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》(以下简称《意见》),并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻执行。“为政之要,莫先于用人。”培养选拔党和人民需要的好干部,从严管理干部,防止干部“带病提拔”,是党要管党、从严治党的题中之意和关键所在,更是推动党和人民事业不断取得新胜利的重要保障。《意见》的出台无疑为做好新时期干部选拔任用工作提供了重要遵循。要想让“带病”干部止步,必须始终坚持“三个结合”。平时与集中相结合。干部选任,要坚持日常了解和集中考察相结合,坚决防止突击提拔和各种无原则、无规矩的“临时动……查看全文>>
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关于防止干部“带病提拔”的意见》心得体会:防止干部“带病提拔”关键在严近日,中共中央办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》(以下简称《意见》),并要求各地区各部门结合实际认真贯彻执行。《意见》的发出,是对干部选拔任用更加系统性和科学化指明了方向和道路,充分体现了我党对干部选拔任用的重视和对中央全面“从严治党、从严治史”要求的贯彻落实,为我党在选拔忠诚、干净、担当、谋改革发展实绩突出的的好干部时提供了又一强大的基本遵循。《意见》指出,在干部选拔任用过程中,各级党委(党组)对选人用人负主体责任,党委(党组)书记是第一责任人,组织部门和纪检监察机关分别承担直接责任和监督责任。充分体现了我党……查看全文>>
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关于防止干部“带病提拔”的意见》学习心得:防止干部“带病提拔”关键要严把选人用人关近日,中共中央办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》(以下简称《意见》),并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻执行。选准用好一个干部,就等于树立了一面旗帜;用错一个干部,往往会贻害党的事业,败坏一方风气。防止干部“带病提拔”,涉及到诸多方面。笔者认为,把好选人用人关是关键。要改进考察方式,防止考察失真。考察是干部工作的基础环节,在干部选拔任用工作中起着关键作用。要深入细致进行干部考察,既要听取干部的上级、同级、下级的意见,又要广泛听取群众的意见;既要到干部所在单位了解情况,也要根据需要到干部曾经……查看全文>>
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关于防止干部“带病提拔”的意见》学习心得:防止干部“带病提拔”功夫在平时《关于防止干部“带病提拔”的意见》学习心得:防止干部“带病提拔”功夫在平时选人用人是关系党和人民事业的关键性、根本性问题,也是一个世界级难题,“带病提拔”就是其中一种痼疾。中央出台《关于防止干部“带病提拔”的意见》为解决这一痼疾开出了良方,给“带病”干部提拔织起了制度的隔离墙。笔者以为,防止干部“带病提拔”关键在日常下好功夫。选人用人腐败是最大的腐败,也是一切腐败之源。提拔“带病”干部不仅会形成不良用人导向和风气,损害组织人事部门形象和党的公信力,更会给党和国家的事业带来严重损失,追责问责也无法挽回和弥补。同时,许多干部……查看全文>>
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关于防止干部“带病提拔”的意见》学习心得:切实防止“带病提拔”干部“带病提拔”,是一个时期以来干部群众反映强烈的突出问题。有的干部身上有那么多毛病,而且早就有群众不断反映,却一而再、再而三被提拔起来,干部群众对此意见很大。导致“带病提拔”的原因很多,比如,有的干部是“两面人”,不易察觉;有的案发有一定潜伏期,尚未暴露;有的是了解不够、考察不深;有的问题很明显,但受到了不正之风干扰;等等。党的十八大以来,把防止干部“带病提拔”作为从严选拔的重点、攻坚点,采取有力措施,取得了明显成效。防止“带病提拔”,需要多措并举、综合施治。一是落实党支部在选人用人上的主体责任,特别是第一责任人的责任。向上级报……查看全文>>
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关于防止干部“带病提拔”的意见》心得体会:“对症下药”防止干部“带病提拔”近日,中共中央办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》(以下简称《意见》)。《意见》紧扣“对症下药”,查摆问题内在根源;坚持“标本兼治”,完善责任管理体系;做好“关口前移”,防止干部“带病提拔”。一是紧扣“对症下药”,查摆问题内在根源。充分运用日常了解掌握的情况,根据干部一贯表现,突出对政治品质、道德品行、作风表现、履行选人用人职责、廉洁自律等情况的综合分析,发现线索,查找问题。根据问题线索,及时对干部进行谈话或函询,认真调查核实情况。对干部有关问题及其性质、程度等进行会诊辨析、筛查甄别,作出判断。对现任党政正职……查看全文>>
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关于防止干部“带病提拔”的意见》心得体会:净化政治生态防止干部“带病提拔”《关于防止干部“带病提拔”的意见》心得体会:净化政治生态防止干部“带病提拔”干部工作无小事。选对选好一个干部,就会有力推动工作、造福一方百姓、带好一方风气。而看走了眼,选错了干部,对有“硬伤”的干部“带病提拔”,则会贻误工作,污染政治环境,损害干部队伍形象。“带病提拔”影响极坏,危害巨大,干部群众对此深恶痛绝。中央全面从严治党、从严管理干部的态度坚决、意志坚定,对“带病提拔”行为“零容忍”,及时出台《意见》,向“带病提拔”全面宣战。这对那些动机不存、带有硬伤又挖空心思“往上爬”的干部来说,无疑是当头一棒。而对于忠诚干净……查看全文>>
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客观存在的干部“带病提拔”问题,严重损害党的形象,败坏组织工作声誉,也像慢性病一样慢慢腐蚀这党的吏治生态,一旦防治不及,“病人”多了后果不堪设想。党的十八大以来,中央坚持全面从严治党、从严管理干部,大力整治“四风”问题,预防和惩治腐败工作成效显著,“带病”干部存量减少、增量得到遏制。但为何人都“病了”还能提拔。又为何提拔后就“生病”。其实,这种“病症”具有极强的隐蔽性,大多数干部群众是及难触及到“关键”的,即便有“知情”者也和“带病”干部是穿一条裤子的,想从这些人口中收获讯息谈何容易,要标本兼治还得严防干部“带病提拔”。近日,中共中央办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》,并发出通知,……查看全文>>
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