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加强基层党建 夯实发展基础

加强基层党建夯实发展基础

――太和镇党委书记抓基层党建工作情况述职报告

柯贤合

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9、2010年,在区委、区政府的正确领导下,本人坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神,深入学习实践科学发展观。两年来,本人紧紧围绕“构建生态农业大镇、文化旅游名镇、非金属加工强镇、商贸繁荣富镇、打工经济旺镇,努力把太和打造成鄂州南部生态特色重镇”的总目标,认真履行抓基层党建工作“第一责任人”的职责,牢固树立“抓发展必须抓党建、抓党建也是抓发展”的理念,加强党员干部队伍建设,强化责任目标和规范管理,与时俱进、扎实工作。200

9、2010年全镇各项工作得到了进一步加强和提高,现将本人两年抓基层党建工作情况述职如下

一、工作思路清晰,注重加强领导班子团结

(一)加强学习,提高班子自身建设。两年来,本人认真履行“第一责任人”和“直接责任人”的职责,在党建工作中能结合本镇的实际情况,做到党建思路清晰,成立了党建工作领导小组,年初制定有党建工作计划。同时完善各项制度,进一步强化领导责任。在加强镇班子领导自身建设中,我率先垂范,加强学习,充分发挥领导核心作用。为确保党建工作抓出实效,每个季度我还不定期地召集党委班子成员召开2次以上的党建专题研讨会,结合我镇实际情况,每个月召开一次“我为太和发展献一策”的讨论活动,让班子成员为全镇工作出谋划策。同时认真抓好镇党委中心组的学习,做到学习有讨论,有读书笔记,有心得体会,全镇上下形成了浓厚的学习氛围。

(二)加强团结,坚持民主集中制一是坚持发挥班子的带动作用。在实际工作中,党政一把手不搞“一言堂”,注重发扬民主,集思广益。二是坚持班子分工负责制。分管工作和驻村包片等实行明确分工,落实责任。三是坚持办事公开、民主决策。凡重大事项如大宗工程建设、人事任免等均由班子集体决策。

(三)对同事真诚,热爱。作为班长,我发挥了班长的组织、协调、决策作用,给班子领导提供个别谈心和班子集体共进关心晚餐等交流平台,让领导们在共性中有个性,在个性中有共性,真正达到班子团结,个体发展,集体奋进的目的。我还经常组织召开座谈会,具体了解党员干部、年轻干部及老干部的实际工作及生活情况。大力勉励和培养年轻干部,两年间就有6名同志被调到上级单位重要岗位任职。此外,我还帮助居住条件困难的干部解决住宿、用电、用水、网络连接等诸多实际问题,得到了干部职工的认可。

二、强化工作措施,使党的基层组织得到夯实

(一)完善制度,认真组织开展好“创先争优”活动。我在组织开展“深入学习实践科学发展观”、“创先争优”活动中,继续发挥制度管人的优势,建立健全党委抓基层党建工作责任制、党委书记抓党建工作责任制等各项制度。两年来,先后组织开展了4次党员评议党委民主生活会。

(二)全面开展“关爱党员”活动一是开展“五必访”活动。两年来,全镇共开展“五必访”活动800多人次,本人参与的有400多人次。二是在农村支部开展“党员全程服务代理制”的试点,即为年老病残或有特殊需求的农村党员为他们所需要帮助办理的事进行全程代理。两年来,共代理服务56次。三是开展扶贫济困活动。两年来,在我的带动下全镇共为困难党员提供资金扶持共4万多元,解决生产技术困难共3600多次。同时,积极支援汶川、玉树地震灾区人民重建家园。全镇共收到786名党员交纳的“特殊党费”36200元。


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