党工共建打基础凝心聚力谋发展

一、提高党委执政能力，夯实工会组织基础近年来，我们镇党委把加强和改善对工会工作的领导，落实在“党工共建”上，不断加强工会组织建设。一是建立制度，实现“五个同步”。为加强工会工作，镇党委制定并坚持一系列工作制度。如坚持“党委专题研究工会工作例会制度”，每年召开工会工作例会1-2次，重点研究企业职工思想动态、权益保障、工会运行状况及需要党委政府帮助解决的问题，每次例会总能解决1-2个实际问题。党委还出台了《关于加强新建企业工会工作的意见》，针对镇区非公企业的大量涌现提出了工会组建及运行的思路、要求和方法，使全镇的非公企业工会组建水平名列##全市前列。同时，镇党委将对工会工作的考核纳入党建考核之中，与党建工作做到“五个同步”：同步布置任务、同步组织实施、同步培训干部、同步交流汇报、同步检查考评。二是组织入会，壮大工会队伍。近年来，随着经济的发展，我镇作为城关镇，理所当然地成为进城务工人员的首选落脚地，全镇现已有农民工3385名。组织他们加入工会，是巩固党的执政基础、扩大党的群众基础的需要。镇党委从前年开始，就将村、街道、社区、工业园区建会作为一项重要的任务交给各党总支和党支部，并配备了56名党员担任工建指导员，使党建带工建实现有效运转。很快就在全镇20个行政村全部组建了村联合工会；20个街道也在一个月内全部成立了社区工会，吸纳2877名农民工入会，使全镇农民工入会率达85。同时，在镇民营经济产业中心党支部的领导和组织下，于2004年初成立了民营经济产业中心工会委员会，辖37个民营企业。此外，还成立了两个私营企业工会联合会，覆盖400多个私营企业。目前，全镇66个工会组织共有会员9628名，实现了“哪里有职工，哪里就要建工会”的目标。三是配强干部，建好工会队伍。配备什么样的干部对工会组织和工会工作至关重要。随着城市化、工业化进程的加快，工会组织的地位和作用越来越重要。镇党委在工会干部配备上非常重视，镇工会主席由党群书记担任，配备一名常务副主席；工业园区主席则由分管工业的副镇长担任，配备了一名常驻园区的科长任副主席；社区工会主席全部由街道主任兼任；村工会主席一般由村副支书担任。工会干部队伍的优化，促进了工会运行质态的提高，全镇工会围绕全局开展工作有声有色、卓有成效。