民政局领导班子对照检查工作汇报

自开展党的群众路线教育实践活动以来，市民政局按照市委统一部署，在市委第五督导组的关心指导下，围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”总要求和“为民、务实、清廉”主题，领导班子成员在广泛听取意见的基础上，采取自身找、上级点、集体议等方式，深入查找在遵守党的政治纪律、贯彻落实中央八项规定以及“四风”方面的突出问题，深刻剖析产生问题的根源，并有针对性地提出努力方向和整改措施。现将局领导班子对照检查情况报告如下：

一、遵守党的政治纪律和落实中央八项规定精神方面的情况

（一）遵守党的政治纪律情况

民政局领导班子能够自觉遵守党章，是团结、务实、清廉的集体，与党中央保持高度一致，政治立场不含糊、政治方向不偏移，在大是大非面前旗帜鲜明，立场坚定，坚决维护中央和省委、市委及市委的权威。认真贯彻落实党的十八大、十八届二中、三中全会精神和中央、省、市决策部署，坚持有令必行、有禁必止，对不正之风能够坚决抵制，但经过认真反思，还是有些方面把握得不够好，落实不力。主要表现在：

1、政治敏锐性和政治鉴别力不强。对政治纪律是最根本纪律的意识不强，对加强党员干部政治纪律教育抓得不紧，不够经常，对一些传播小道消息、损害党的形象等违反政治纪律的现象发现不及时、制止不得力、执纪不严格。

2、贯彻执行民主集中制不到位。主要是发扬民主不够，会前沟通协商、个别酝酿不充分，有时简单通知开会，不讲具体议题，班子成员对问题思考不深入；会上有的班子成员担心发表不同意见会被认为是出风头，有的担心意见提不准影响别人对自己的评价，附和多、服从多。在决策集中方面，有时该广泛听取的意见听得不充分。执行中，有的合意的就执行，不合意的就应付。

3、党风廉政建设主体责任落实不力。局领导班子抓党风廉政建设责任制意识不强，“责任田”意识树立得不牢，落实上不够有力。提原则要求多、具体措施少，更多是把任务交给分管的班子成员去办，影响了党风廉政建设的实效。班子成员“一岗双责”意识不强，对分管领域的党风廉政建设不敢抓、不会抓、抓不死。制度执行不严，监督缺乏刚性。对党员干部的教育、管理存在薄弱环节，对苗头性问题发现不及时，警示不严厉，“咬耳朵”、“扯袖子”做得不够。导致有个别干部利用自己的影响让亲属违规享受低保或社会救助。

（二）落实中央八项规定精神方面的情况

中央八项规定和省委、市委、市委贯彻规定下发后，局领导班子认真学习领会，迅速传达落实，结合实际制定了相关规定，并带头贯彻执行。办公室租用广电大楼，符合标准。单位用车两辆：中华赣b9j767号，2013年购置、排量1.5l；帕萨特赣b42717号，2007年购置，排量2.0，符合规定标准。今年1-5月份公务接待28次，同期减少55%。同时离八项规定要求还是有一定的差距：

1.没有深入调查研究，领导班子1-6月到“三送点”才5次，没有了解服务对象的实际困难，没有掌握第一手资料，导致不能统筹安排工作。

2.2013年下发文件187份，召开会议5次，造成乡镇民政所、敬老院工作人员负担重、怨言多。

3.班子成员下基层调研，陪同人员多，且会接受民政所、敬老院的请、吃和有时接受土特产。

4.没有很好厉行勤俭节约，有时公务接待会超标准、点菜多，造成浪费。

5.班子成员有时会公车私用，没有做出表率。

二、存在的突出问题及具体表现

对照有关规定和要求，结合多方面征求到的意见建议，局领导班子反复查找、深入查找，认真梳理了在“四风”方面存在的问题，主要是：

（一）形式主义方面