半年工作讲评大会发言

各位领导。尊敬的李主任。

依照姚主任要求，今天会议之前。秘书科在星期一上午召开了科室会议，对今年以来工作作了回顾总结，对下一步工作安排作了讨论研究，每位同志分别谈了参与“四加强两提升”活动的体会。下面，向各位领导简要汇报三点：

一、四加强两提升”活动是提升自我提升工作的重要载体

学习李主任在活动动员会上的讲话精神，通过认真学习卢展工书记、曹维新秘书长的讲话精神。以及在活动学习阶段的学习、思考，感到开展“四加强两提升”活动，一是为我提供了一个系统提高的载体。学习、执行、服务、创新，共同构成了办公室工作所需的能力系统，认真开展好这项活动，能使我能力更加全面，没有缺项。二是为我施加了一个自觉提高的鞭笞。过去也强调学习提高，但一直没有一个很好的载体，缺乏鞭笞，全靠自觉，提高相对缓慢。开展这项活动，形成一种比较和督促，把过去无形的压力变成有形的压力，能使学习提高由“软”变“硬”由“可有可无”变成“必需必行”很有好处。三是为我设定了一个努力提高的目标。就是强化学习能力、执行能力、服务能力、创新能力，目标要求更加明确，更有针对性和方向性。

秘书科除了保质保量完成规定的学习任务之外，学习阶段。还根据秘书科工作需要，制定了严格的学习制度，并张贴上墙。主要有五个方面，一是加强自学，每天学习时间不低于两个小时，自行布置、自我监督。二是关注时事，瞭望》人民日报》等重要杂志报刊每期必读，阅后签名，提倡摘录，好文章推荐共学。三是勤于练笔，每人设置电脑笔记，每日练笔，促进学习有所思有所获。四是加强交流，每周一次集体学习、交流，互通所得。五是专题学习，每月定一主题、一主讲，集中学习。实践证明，效果较好，科室同志的学习积极性、目的性和实用性都明显增强，对办公室工作的认识更深、掌握更准，学习效果也逐渐体现到文稿起草等具体工作中。下一步活动开展中，将继续坚持，贯穿始终。同时，也将依照活动整体布置，全力搞好分析查摆和整改提高两个阶段工作，力争通过活动开展，使秘书科全体同志在能力上全面提升，工作上全面加强。