×劳动保障局构建和谐劳动保障机制经验介绍材料

构建和谐劳动保障机制

为经济社会发展保驾护航

（××年月日）

就业是民生之本，收入分配是民生之源，社会保障是民生之安全网，协调的劳动关系是和谐社会的基础。劳动保障部门承担着统筹城乡就业、健全社会保障、维护劳动者权益三大任务，与广大职工群众的切身利益密切相关，事关经济发展、政治稳定和国家长治久安。只有构建和谐的劳动保障机制，才能推动全区经济社会发展，为构建和谐社会提供有力保障。

一、筑牢民生之本，保障职工群众“生命线”

今年以来，我局按照秘书网网址：城乡统筹的发展思路和就业服务制度化、专业化、社会化的“三化”要求，通过全面落实再就业优惠政策，健全完善就业信息网络，大力开发就业岗位，规范完善劳动力市场和社区平台建设等措施，推动了就业再就业工作的深入开展。到月底，全区实现城镇就业再就业人，完成市下达任务的，城镇登记失业率控制到了，低于全市失业率个百分点。下步工作中，我们将针对新成长劳动力不断增加，农村劳动力转移加速的实际，围绕“一人就业、一家稳定，大家就业、社会稳定”的目标，转变工作重点，建立城乡一体化的就业制度，重点抓好三个方面的工作：

一是继续深入开展“零失业”社区创建工作。在先进性教育活动期间，我们围绕创建机关服务品牌，为人民群众办实事、办好事，大力开展“零失业”社区创建工作，使全区家社区达到了创建标准。后四个月，我们将认真总结前段工作经验，充分发挥社区作用，重点抓好“”等就业困难群体的再就业工作。同时，积极开展调查摸底，尽快将其它的社区纳入“零失业”社区创建范围。