乡镇纪委书记党风廉政建设述职报告

2013年一季度xx镇落实党风廉政建设责任制

与推进惩治和预防腐败体系建设工作汇报

尊敬的各位领导，同志们。

下面，我代表xx镇纪委向各位汇报今年来我镇落实党风廉政建设责任制与推进惩治和预防腐败体系建设工作，不足之处，请大家批评指正。

一、一季度的工作开展情况

今年来，在县委、县纪委的正确领导下，我镇全面落实县纪委全会精神，创新机制，完善制度，突出重点，扎实工作，全镇落实党风廉政建设责任制与推进惩治和预防腐败体系建设工作开局良好。

（一）、党政齐抓共管，健全制度明责任

年初，按照《xx县2013年党风廉政建设责任书》的要求，我镇制定了《党风廉政建设实施方案》，与各村、各部门签订了《党风廉政建设责任状》。将党风廉政建设工作纳入对村、对部门文明绩效考核重要内容，坚持党委统一领导，党政齐抓共管。纪委组织协调，部门各负其责，依靠群众支持和参与的原则，健全领导机构，明确职责范围。形成了领导重视、组织有力、制度完善、责任明确的工作格局。

（二）、加强干部管理、转变作风提效能

创新干部管理机制，切实转变干部作风。认真贯彻落实了市、县关于加强干部管理和作风建设的有关规定，实行三片两线管理模式，创新干部管理一岗双责机制，即考核干部的到岗到位出住勤情况和项目建设、驻村两项重点工作的履行职责情况，一岗双责考核结果与干部年终待遇直接挂钩，从干部年底费用中拿出4800元、3000元和5000元分别用于考核干部出住勤、项目建设和驻村三个项目。镇里安装了指绞签到机，实行上班指绞签到，要求干部每月在镇出勤22天以上，住宿18晚以上。实行干部岗位牌和工作去向牌制度。建立健全了会议、学习、请销假、宣传报道、财务管理等各项制度；建立健全了对镇属部门的工作督查，工作评议和群众监督三位一体的考评机制。结合三联三送主题活动，对干部作风进行明查暗访，下发通报两期，促进机关和部门依法行政，勤廉服务、得升效能，营造干事创业的良好氛围。

开展作风建设主题活动，密切党群干部关系。4月份，抽调镇机关56名干部和县里下派的9名干部组成21个工作组，开展了为期一个月的为民务实转作风，勤廉办事树形象暨三联三送作风建设主题活动。工作队员带着感情，带着责任，进村入户，开展大走访，大排查、大调处、大宣传、大落实五大活动，宣传形势与政策，为群众解决实际问题。活动期间，工作组协调和解决资金8万余元，慰问困难群众62户，整修道路5.2公里，硬化水圳7300米，调处矛盾纠纷12起，对重点信访人群进行了有效稳控，密切了党群干部关系。

（三）、落实廉政措施，构筑反腐防火墙