优秀党员事迹材料精选5篇

【篇一】

xx，男，1977年出生，中共党员，硕士研究生毕业，现任组织人事部师资科科长。2003年参加工作以来，时刻以党员的标准严格要求自己，爱岗敬业，踏实肯干，始终以饱满的工作热情、严谨细致的工作作风、认真负责的工作态度立足本职岗位，扎实完成各项工作。

一、加强学习，坚定理想信念

该同志认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党的十八大和十八大历次全会精神，认真学习习近平总书记系列重要讲话精神，通过学习，提高了政治素养、思想觉悟和理论水平，坚定了政治立场，在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，始终保持了共产党员的优秀品质和先进性。在加强政治理论学习的同时，注重业务知识学习，坚持向书本学，虚心向同事学，并结合工作实际，认真理解、领会上级有关文件精神，促进工作开展。

二、脚踏实地，扎实做好本职工作

在工作中，注重学习和思考，不断开拓工作思路，改进工作方法。在部领导的带领下，同事们一道，与时俱进，主动思考研究人才工作的新形势、新问题、新对策，促进人才工作取得新的成绩。坚持依法行政、依规办事，不断完善制度建设。结合工作实际，认真学习有关文件精神，加强调研，今年来先后参与制定或修订了专职辅导员评思政学科专业技术职务办法、人才引进办法、教职工进修学习管理规定、柔性引进人才等文件，为工作的顺利开展提供了遵循。坚持问题导向，切实解决提供工作中的薄弱环节。如在提高教师出国留学人数方面，通过多方不懈努力，学校获批参加留学基金委青年骨干教师出国研修项目；在老师申报公派出国项目工作中，细致审核，提高录取率，2017年学校有20位教师被留学基金委公派项目录取。坚持以人为本，对前来办事的老师，热情相迎，不推诿、不拖拉，严格按政策办事，对不能及时办理或不符合政策的情况，耐心做好解释工作，尽力为教职工服好务。

人才是高校发展的核心要素。师资管理是组织人事工作的一项重要职能，承担着人才项目申报推荐、人才引进考核、职称评审、教师访学进修培训审核、博士后管理等工作，任务繁重、头绪繁杂，政策性强，每一项都关乎教职工的切身利益，丝毫马虎不得。面对繁重的工作任务，没有退缩，也没有任何怨言，和师资科的同志一道，开创工作思路，提高工作效率，齐心协力，在工作中处处从大局出发，时时为教职工着想，将师资管理水平不断推向前进，不断提高学校人才队伍建设水平。

三、严于律己，永葆共产党员本色

在平时工作和生活中，该同志能始终保持勤勉务实的工作作风，注重德行操守，牢记宗旨，树立正确的世界观、人生观和价值观，做到自重、自省、自警、自励，自觉践行“三严三实”要求，自觉抵拒腐败和各种腐朽思想的侵蚀，清清白白做人、干干净净做事。在工作中，能坚持原则、严于律己、公道正派，尽心尽力为教职工服务。该同志为人谦虚谨慎，尊重领导，团结同志，待人坦诚，得到领导和同事的好评。

作为一名共产党员，xx同志始终对自己高标准、严要求，能够在工作、学习、生活等各个方面充分发挥一名共产党员的先锋模范带头作用，在平凡的工作岗位上尽职尽责，任劳任怨，扎实工作，为学校建设有特色、高水平大学奉献自己的力量。

【篇二】

在“漫江碧透”的湘江水畔，在“万山红遍”的岳麓山下，有一所被誉为“千年学府，百年名校”的xx大学，自成立以来一直秉承传道济民、经世致用的教育思想，为中华民族之建设做出过许多贡献。

千年学府中，有机械与运载工程学院这样一所学院，它是学校历史最悠久的院系之一，