药监局中层干部“十廉”活动实施意见

2、规范相关制度。要结合开展“制度建设年”活动，围绕加强对权力运行的制约和监督，健全、完善、落实工作制度和廉政制度。

（四）节日送廉

1、元旦、春节期间制发“廉洁提示函”。重申中央对领导干部廉洁自律方面的有关规定，加强廉政建设。

2、重要节假日期间，下发加强党风廉政建设通知。针对节假日期间不正之风易发、多发的问题，明确纪律要求，加强监督检查，严防假日～行为发生。

（五）案例警廉

1、观看警示教育片。组织领导干部集体观看纪委制作的典型案例警示教育片。

2、举办警示教育展。选择部分典型案例图片，举办反腐倡廉警示教育展览。

9月份为案例警廉集中活动月，通过开展案例警廉活动，警醒广大党员干部用好手中的权力，做到慎欲、慎权、慎微、慎行。

（六）谈话醒廉

1、日常廉政谈话。按照《县纪委关于对领导干部廉政

谈话的暂行办法》规定，由县纪委常委与乡镇、县直部门的党政主要负责人进行日常廉政谈话。同时局领导班子与中层干部进行廉政谈话。

2、谈话。针对群众来信、来访反映领导干部在履行职责、工作作风、

道德品质、廉洁勤政等方面出现的苗头性、倾向性问题，进行信访函询谈话，指出存在的问题，提出处理和纠正的意见。

（七）清理促廉

1、建章堵漏。、对清理过程中发现的制度、机制等方面存在的问题，分析原因，查找根源，研究措施，进一步健全相关规章制度，堵塞漏洞。

2、督促检查。纪检书记要抓好清理工作的落实。对群众反映的有关问题，认真进行查处；对违纪违法人员，依据有关规定严肃处理。

（八）干部述廉