公务员职业道德教育实践实施方案

为进一步提升我局公务员职业道德修养，加强公务员队伍建设，根据中共市委组织部、市人力资源和社会保障局关于印发《市公务员职业道德主题教育实践活动实施方案》的通知，经研究决定，在我局开展公务员职业道德主题教育实践活动，特制定本实施方案。

一、指导思想

和总体目标

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持以人为本，从宣传、教育、培训入手，以忠于国家、服务人民、恪尽职守、清正廉洁为主要内容，以规范公务员行为为重点，以思想教育、完善制度、严肃纪律为抓手，以创建“服务无止境、满意在后勤”服务品牌为载体，进一步提高后勤机关公务员职业道德水平。通过教育实践活动，努力塑造勤政为民、务实高效、公正廉洁的后勤队伍新形象。

二、主要原则

（一）领导带头，人人参与。局领导班子成员要带头参与，带头学习，以身作则，率先垂范；干部职工要人人参与活动，人人受到教育，人人得到提高。

（二）联系实际，创新形式。密切联系机关事务管理局工作实际，创新活动方式方法，组织开展具有后勤机关特点和行业特色的职业道德文化活动。

（三）统筹安排，注重实效。注重统筹协调，把主题教育活动的开展与创先争优活动、争创“服务无止境、满意在后勤”后勤服务品牌活动有机结合起来，与中心工作有机融合、相互促进，务求取得实实在在的成效。

三、参加对象

局机关全体干部职工。

四、活动内容