经验交流：以党建为引领，写好发展新文章

 成立以来，*始终坚守“国企姓党、国企为民、国企报国”的初心，自觉担负“以化险为责、为纾困而生”的使命，坚持以党的建设为统领，全面抓好干部职工思政教育，积极打造一流队伍、锻造一流作风、创造一流成绩，以“1235”工作目标为总原则，坚定有力推动公司各项工作提质增效、全面过硬。

一、贯穿“一条主线”，为实现公司高质量发展砥砺奋进

党的二十大指出，高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。作为一家地方金融型国有企业，自觉肩负起建设社会主义现代化四川篇章“主力军”的作用，牢牢贯彻习近平总书记对四川工作系列重要指示精神，坚决贯彻省委“四化同步、城乡融合、五区共兴”的战略部署，把发展新质生产力摆在突出位置，把持之以恒加强党的建设作为推动发展的根本政治保证，紧扣公司“十四五”总体规划，鲜明提出并实施了红色资管领航、卓越资管提能、先锋资管攻坚、品质资管筑基、廉洁资管护航的“五强资管”提质增效计划，全面夯实推动发展的思想保障、队伍保障、能力保障、治理保障和纪律保障，实现公司发展水平更高、质量更好、效率更高、可持续发展更强。

二、坚持“双轮驱动”，推进党建与业务双融合

经济是肌体，金融是血脉。党委深入贯彻中央金融工作会议精神，积极在建设“金融强国”战略部署中找位置、挑大梁、做贡献，始终以“服务实体经济、防控金融风险、深化金融改革”为工作出发点和落脚点，全面审视公司当前面临的宏观环境、监管要求、市场变化和行业趋势，以党建促转型、谋突破、保发展为着力点，以政治功能的充分发挥，推动各项经营中心任务落地落实。

一方面，守正创新，实现业务突破。公司党委始终聚焦主责主业，加速转型发展步伐，指导制定银行个贷不良资产处置、绿色金融项目等创新业务指引，深耕个贷不良这片资管“新蓝海”。努力克服个贷不良具有的债权数额小、债权笔数多、处置难度大等限制性因素，深入开展行业研判和市场调查，成功竞得银行个贷不良资产包，实现公司个贷不良业务收购零的突破，开辟了公司高质量发展的“新赛道”。