党建责任机制调查思考

为建立健全党员长期受教育、永葆先进性的长效机制，进一步巩固和扩大党员先进性教育活动的成果，去年8月份，省直工委抽调部分干部组成调查组，从省委要求建立健全党员长期受教育永葆先进性的学习机制、纯洁党员队伍的管理机制、党员密切联系群众的服务机制、加强和改进基层组织建设的工作机制、抓好新形势下党建工作的责任机制这“五大机制”中，选择“责任机制”开展调查，专题研究建立健全抓好新形势下机关党建工作的责任机制问题。

调查组一行3人先后走访了省公安厅等9个单位，重点了解**年以来，贯彻落实省委组织部和省直工委联合下发的《关于实行省直机关党的工作责任制的规定（试行）》（以下简称《党建工作责任制》）的情况，以及对建立健全机关党建工作责任机制的意见和建议等。调查方法，主要是请党组（党委）书记或分管机关党建工作的领导同志谈体会，请机关党委书记介绍工作情况，与部分党支部书记座谈等。

从调查所了解的情况看，大多数单位党组（党委）贯彻执行《党建工作责任制》是比较认真的，特别是通过开展保持共产党员先进性教育活动，从党组（党委）主要负责同志到基层党支部书记，对加强机关党的建设重要性的认识有新的提高，抓机关党建工作的责任意识明显增强，这些都为建立健全新形势下抓好机关党建工作的责任机制创造了条件，奠定了基础。但也遇到不少困难和新的问题，离建立健全机关党建工作责任机制的要求还有不少差距。

一、贯彻执行《党建工作责任制》机关党建工作取得的新进展

加强机关党的建设，既是机关基层党组织的经常性工作，也是部门、单位党组（党委）的一项重要政治责任。两年多来，省直机关贯彻执行《党建工作责任制》所取得的明显成效和最大进展，就是各部门、单位党组（党委）增强了责任意识，加强了对机关党建工作的领导和指导。

（一）党组（党委）主要负责同志对机关党的建设重要性的认识有新的提高。

大家普遍认为，贯彻执行《党建工作责任制》对于全面加强机关党的建设，提高党的领导水平和执政能力，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，更好地带领广大党员干部推进各项事业发展，具有十分重要的意义。一位党委书记、厅长在向我们介绍工作时深有体会的说，“只要率先把机关党建工作抓好了，并且取得实效，其它各项工作也就好做了”。正是基于这种认识，大多数单位根据《党建工作责任制》的要求，结合本部门、本单位实际，制定并开始实行机关党建工作责任制。

（二）把机关党建工作摆上了党组（党委）的重要议事日程。

多数单位党组（党委）的主要负责同志都比较关心和支持机关党组织的工作。机关党委的送阅材料和工作请示，及时作出批示；机关党委召开的会议，党组（党委）分管领导同志积极参加；机关党委组织的理论学习、特别是安排中心组学习会议上的重点发言，领导班子成员都能认真准备；并且真正把加强机关党的建设摆上了党组（党委）的议事日程。例如，省委党史研究室坚持把机关党的建设作为每月初主任办公会的三项（业务、行政和党建工作）主要内容来安排；省审计厅坚持每年召开两次党组会议，专题听取机关党委工作汇报，研究机关党建工作；省委教育工委（省教育厅）、省司法厅等单位，按照《党建工作责任制》的要求，安排机关党委专职副书记列席党组（党委）的重要会议，参加党组（党委）组织的重大活动，参与干部测评和考核工作，充分发挥机关党组织的协助和监督作用。党组（党委）的重视和支持，使机关党务工作者增强了信心，为党建工作顺利开展提供了有力的保证。

（三）努力为机关党委开展工作创造条件。