老干部建设探讨

党的***指出。“党的基层组织是党全部工作战斗力的基础，首先应该成为贯彻‘***’重要思想的组织者、推动者和实践者”，而老年党支部是新时期党的基层组织的重要组成部分，是组织联系老同志的桥梁，是老党员履行党员权利和义务，实现人生价值的主阵地，是实现离退休党员自我教育、自我提高、自我管理、自我服务的有效载体。因此，强化老年党支部工作的认识，用发展的要求建立完善老年党支部工作机制，这对喀什老年党支部建设工作来说，具有十分重要的意义。

一、老年党支部建设工作的开展情况

目前，喀什地区共有老年党支部164个，离退休职工党员9984人，其中离休党员488人，退休党员9496人，60岁以上的党员21000人，已纳入社区管理的615人，农村“三老”人员18000人。近年来，地县组织部门、老干部工作部门认狠抓老年党支部建设，在老年党支部建设的总体思路、方式方法、工作措施、制度建设和自身建设等方面不断探索，使老年党支部工作紧跟时代步伐，贴近实际，贴进老干部。主要做法是：一是抓好组织建设这个关键，做到“六有”，即：有组织领导、有培训、有阵地、有活动经费、有活动器材、有组织学习，确保老年党支部组织健全、组织生活正常开展。二是抓好思想建设这个重点，发挥“六大员”作用，即：宣传党的方针政策的“宣传员”、掌握人民群众情况的“信息员”、联系人民群众的“联络员”、党委、政府工作决策的“参谋员”、调节人民群众纠纷的“调解员”、行业纠风工作的“监督员”，为老党员发挥余热提供动力源泉。三是抓好制度建设这个基础，建立健全了政治学习制度、组织生活制度、“”制度、党费收缴管理制度、党员培训教育制度、民主生活会制度、联系走访慰问制度，推进老年党支部建设规范化运行。四是抓好文娱活动这个载体，把“老有所为、老有所乐”的目标落实到基层，做到“年年有计划、季度有安排、经常有活动、每节有比赛”，增强老年党支部的号召力、凝聚力。

二、老年党支部建设和离退休党员干部管理存在的主要问题

1、离退休党员管理差异大。概括说目前主要有以下四种类型：第一种类型是机关离退休党员的管理；第二种类型是企业离退休党员的管理；第三种类型是社区离退休党员的管理；第四种类型是乡镇离退休党员和“三老”人员的管理。