老干部工作计划
为了使全县老干部工作不断上台阶、上水平，几年来，香河县委老干部局不断创新工作思路，始终坚持"八个规范"，有效促进了老干部工作创新发展。全县老干部工作受到省、市的肯定，多次被省市县评为"先进集体"和"实绩突出班子"。县老年大学、关工委、老体协也多次受到上级表彰。支部建设、门诊部建设、两个待遇落实、活动中心建设、通讯报道等单项工作也走在了前列。
一、坚持组织设置的规范化
本着"五统一"和便于管理、便于活动的原则，把县城居住的老干部党员纳入老干部局党总支，并根据居住地划分党支部。居住在乡镇、村街的老干部党员，每个乡镇单独建立老干部党支部。目前，共建县直老干部党支部13个，乡镇老干部党支部9个。老干部局定期利用老干部党校、老年大学、学习站等阵地组织老干部学习，并坚持做到"五定期""四保证"，"五定期"是：定期组织老干部党员过组织生活；定期组织老干部学习；定期向老干部通报情况；定期召开老干部座谈会；定期组织老干部参观工农业生产和城市建设。"四保证"是：保证老干部看到规定范围内的文件；保证给老干部订阅报刊；保证给老干部及时发放学习材料；保证老干部都能和在职领导联系得上。由于坚持"五定期""四保证"，全县老干部始终保持了政治上的坚定，思想常新，理想永存。尤其是在今年开展的保持共产党员先进性教育活动中，他们个个争先，全身心投入，取得了实效，真正保持了每名共产党员在理想、信念、行动上的先进性。
二、坚持政治待遇的规范化
几年来，老干部局把全面落实老干部政治待遇提高到践行"***"重要思想的高度来认识，采取上墙公开、群众监督等形式，全面不折不扣地抓好老干部政治待遇八项制度落实。一是完善了县级领导与老干部的联系制度，县委每名常委联系2-3名离退休干部，保证了渠道畅通。二是每年两次召开情况通报会（老人节、春节），通报全县政治经济情况让老同志们知情出力。凡县委、政府重要会议、行风评议会、物价听证会等都邀请老干部列席参加。三是每年春节期间都为离退休干部印送慰问信。四是及时为离退休干部订阅应享受的报刊，20*年共订阅三级党报500份，《老人世界》1100份。五是每年2次组织全县离休干部、县级实职退休干部、老干部党支部书记参观工农业生产和项目建设。六是坚持每周一至四开放阅文室，仅今年1-5月份，来阅文的老干部达1500人次。七是坚持了离休干部与退休干部管理"六统一"（统一组织设置、统一政治理论学习、统一组织文体活动、统一组织发挥作用、统一身体检查、统一经费拨付），发挥了退休干部参与社会、发挥余热、稳定一方的作用。
三、坚持"三个机制"的规范化。
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