学校内宿生管理制度

内宿生管理教师工作条例

一、对内宿生管理工作，全体教师必须牢固树立“安全责任重于泰山”的思想，服从学校的工作安排，认真履行各自的岗位职责，确保内宿生在校的安全。

二、全体教师对内宿生必须在思想、学习、生活、身体等方面给予无微不至的关心和照顾，使内宿生具有在校如家的感觉，安心在校学习、生活。

三、全体教师必须严格遵守值班制度，认真履行值班职责。对值班不到位或失职的教师，扣发其当日全部值班补贴，并按学校奖惩制度的规定扣发其期末福利，造成严重后果的值班教师为事故直接责任人，按上级有关规定追究其责任。

四、全体教师在内宿生管理工作中必须团结协作，经常相互联系，及时了解内宿生的情况，共同做好内宿生的管理、教育工作。

五、科任教师每天晚上必须布置足量的作业给内宿生做，使内宿生在晚自修时有事可做。

六、严禁教师叫学生单独到房间进行谈话教育或辅导。

内宿生管理校长工作职责

一、团结全校教职工，执行上级关于内宿生管理工作的要求，负责领导、组织内宿生管理的各项工作。

二、制订内宿生管理工作计划，确定内宿生管理工作的分工，召开会议提出内宿生管理工作的任务、要求。

三、经常检查内宿生管理各类人员的工作情况，督促各类人员认真履行各自的工作职责。

四、经常与内宿生管理的各类人员取得联系，了解内宿生的思想、心理、学习、生活、身体健康等情况，针对出现的问题及时采取措施，提出工作任务、要求，不断改进内宿生管理工作。

五、处理内宿生中重大的偶发事件（包括自行处理和向上级有关部门报告）。

六、决定内宿生管理中师生的奖惩，重大奖惩事件并向上级有关部门报告批复后执行。

七、接待内宿生家长来访，组织召开内宿生家长会。

八、定期或不定期地向上级汇报内宿生管理工作。

九、总结内宿生管理工作，制定改进内宿生管理工作的措施。

内宿生管理教导主任工作职责

一、充分发挥参谋作用，积极提出内宿生管理工作的合理化建议，协助校长组织开展内宿生管理的各项工作。

二、协助校长检查内宿生管理各类人员的工作情况，督促各类人员认真履行各自的工作职责。

三、协助校长处理内宿生中重大的偶发事件。

四、负责教师考勤工作，检查值班教师是否到位，抓好内宿生晚修工作。当值班教师有特殊情况请假时，要及时安排其他教师代值班。

五、建立内宿生管理工作档案，收集、整理各种档案材料。

内宿生管理总务主任工作职责

一、做好后勤各项工作，为内宿生创造良好的生活条件。

二、定期（特别是开学前）检查内宿生宿舍、厨房的各种物品或设施，需添置、更换、维修的要及时添置、更换、维修。

三、督促工友做好本职工作，保证内宿生一日三餐能按时开膳。

四、经常检查厨房卫生，督促工友搞好厨房的卫生工作和给学生蒸菜。

五、定期安排人员给学生宿舍消毒。

六、经常检查水电设施，发现问题及时组织人员维修。

七、负责管理卫生箱，及时添购常用药品。

八、检查煤炭储备情况，及时购买。

内宿生行为规范若干要求

一、内宿生是一个大家庭，同学之间要团结友爱，不打架不骂人，在生活中要互相关心、互相照顾、互相帮助。