妇联基层组织规范化建设经验交流材料

夯实基础增活力开拓创新强服务

——妇联基层组织规范化建设经验交流材料

***下辖10个镇，141个村，9个社区，总人口31.2万，其中妇女14.4万，占全县总人口46.2%。近年来，在市妇联的精心指导和县委的坚强领导下，我县按照“党建带妇建，妇建服务党建”工作思路，坚持优化提升，以“标准化建设、规范化管理、真情化服务、特色化培育”为目标，全力推进基层妇联组织规范化建设工作。截止目前，全县各镇、村（社区）、行政机关事业单位、“两新”组织妇联组织组建率达100%。镇、村（社区）新增兼职副主席348名、执委1859名，选举产生妇女小组长1465名；新建行业系统妇联3个，机关事业单位、“两新”组织妇联组织47个，新增执委434名。我们的主要做法是：

一、突出“大党建”格局，坚持“党群共建”与“同步发展”相结合

将基层妇联组织改革和规范化建设作为全县深化改革和党组织规范化建设的配套内容，强化“三项措施”。一是统筹部署同步推进。坚持党建与妇建同步研究、同步部署、同步考核，并赋予妇联自主申报改革内容、提出配合单位的权限。先后与县委组织部联合发文3次，召开了妇联组织深化改革推进会和规范化建设年推进会，为圆满完成基层妇联组织规范化建设奠定基础。二是组织联建同步提升。采取“党群组织同步建、党组织引导建、妇联组织率先建”的方式，推进全县各个领域全面组建妇联组织，共同构建服务党员和妇女群众的组织平台，实现工作互利双赢。三是彰显特色创先争优。围绕“巾帼创新业，岗位创一流”，积极开展巾帼建功、巾帼脱贫、巾帼维权、乡村振兴巾帼行动等活动，培育出一大批先进典型，示范带动各级妇联组织和广大妇女立足岗位创先争优。