进企业“微腐败”治理工作总结
“亮剑”微腐败,促进企业健康发展
“微腐败”治理是一个系统工程,必须多措并举,综合施策,标本兼治,一体推进。要做好统筹协调,严格责任追究,解决干部员工身边“微腐败”问题。企业各级党委要发挥主导作用,党委(支部)书记指挥推动,班子成员履行“一岗双责”,业务部门协同作战,避免纪委“单打一”。企业纪委要把治理“微腐败”作为一项重要任务,排查问题,梳理线索,严格查处,严肃问责。
(一)把握三种关系,善用辩证思维
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