电务段党群工作总结

xxx在上级党委的领导下，融入段中心工作，在落实党组建设、队伍建设、企业文化建设、群团工作及员工思想稳定等工作中，全体员工团结协作，抓重点，创特色，求实效，确保了各项工作稳步推进。现将党建工作情况总结如下：

一、工作开展情况

（一）强化“新三型”党委建设，推进党委工作规范化。

一是坚持民主集中制，严格“三重一大”事项规范运作，确保领导干部正确履职，规范用权。组织班子成员、科室负责人对《党委会议事规则》进行学习，分专业列出需提交党委会研究事项清单，及时提交党委会研究讨论，全年共召开党委会10次，形成了团结共事的工作局面。

二是深入宣贯“十九大”精神，落实党员领导干部讲党课制度，领导班子带头下现场、到联系点讲党课，宣贯十九大精神、新党章及党纪党规等知识，引导全体党员干部坚定理想信念，增强“四个自信”，提升综合素质和政治素养。

三是坚持党委中心组学习，制定年度学习计划，每月组织党委班子成员集中学习一次，专题学习《中国共产党纪建处分条例》，撰写学习理论文章，不仅提高了领导干部思想政治理论水平，也增强了严于律己，纪严于法的意识。组织召开领导班子民主生活会和落实中央纪委《工作建议》专题民主生活会，班子成员认真剖析自身不足，开展批评和自我批评，并针对查找出来的问题制定了切实可行的整改措施，起到了提高认识、促进工作的作用。

四是充分发挥联系点制度的作用，领导班子切实履行职责。坚持领导班子联系点制度，重点关注员工关心的重点、难点、热点问题，并形成专题调研报告，年内班子共撰写调研报告8篇，为各项工作的顺利开展提供了方向。

（二）多措并举，推进党建工作全面过硬。

一是深入开展“找差距、补短板、强实效”党建质量提升活动，重点查找加强党的政治建设贯彻落实党对企业的领导、党的组织基础工作、党的干部人才工作、党的宣传思想工作、党风廉政建设和反腐败工作、工会和共青团工作等方面存在的差距，系统梳理了段党委6个方面16条问题、各党支部6个方面共计27条问题，按照不回避、不遮掩、主动认领，认真分析原因的原则，结合实际段党委制定了25条具体措施，各党支部制定了48条具体措施，明确了整改期限和责任人，并分别建立了党委层和支部层“三项清单”，加强了党组织凝聚力、战斗力、创造力。

二是重基础立标杆，争创“星级党支部”。深入推进党支部“星级达标、晋位升级”和标准化建设活动，年初根据工作安排重新对各党支部书记进行调整，强化支部规范化建设，全段四个基层支部均通过了上级党委“三星级”支部的验收，段机关党支部通过了公司“四星级”支部验收，提升了基层支部党建工作水平，充分发挥党支部政治核心和战斗堡垒作用。

三是开展特色活动，发挥党员作用。开展“党员信息直通车”、党员身边“三无”活动，从安全生产、廉洁从业及员工思想动态等方面提高上报信息质量，发现问题，解决问题，切实将隐患消除在萌芽中，截止10月份，全段党员同志共发现、解决问题78件。

四是抓实教育，发挥党建优势。依托“重修养、正三观、守廉洁、促发展”主题活动，在全体党员中开展了读书话动、十九大精神知识竞赛，推行党支部“党日”活动制度，组织全体党员上党课、重温入党誓词、参观学习红色教育基地，观看红色教育片和《厉害了我的国》等爱国教育片，增强了党组织的凝聚力和战斗力。

（三）强化责任，推进党风廉政建设纵深发展。