基层党建年度工作计划范文2020

基层党建工作计划范文2020【一】

2020年铁山乡基层党建工作的总体要求是。全面贯彻党的十九大会议精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，认真落实省、怀化市及洪江市党代会精神，增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，以迎接党的十九大胜利召开和学习贯彻党的十九大精神为主线，以落实全面从严治党要求为主题，以严肃党内政治生活和强化党内监督为重点，坚持稳中求进工作总基调，聚焦主责主业、强化担当作为，全面提升新形势下组织工作水平，为奋力实施一核三区、协调发展，建设富饶美丽幸福新洪江战略提供坚强组织保证。

一、扎实做好党的十九大精神学习宣传贯彻

组织全体党组织和党员深入学习贯彻党的十九大精神，邀请市委宣讲团来乡授课。

二、增强干部教育培训的针对性和实效性

抓好《干部教育培训工作条例》的贯彻落实。突出理论武装、党性教育、道德教育和专业化能力培训，深化习近平总书记系列重要讲话精神学习教育，抓好党的十九大精神学习培训，特别是换届后新进班子成员的教育培训，引导广大党员干部筑牢理想信念根基，不断增强四个意识、坚定四个自信。

完成上级组织部门下达的各项调训任务。重点围绕一核三区、协调发展，建设富饶美丽幸福新洪江战略，加强专题培训、专题研修、异地培训。进一步加强干部在线学习的督促和指导，全面铺开移动学习平台在线学习，增强学习时效。进一步改进学风，把从严治教贯穿到干部教育培训全过程各方面。

三、全面加强领导班子和干部队伍建设

突出抓好换届后领导班子思想政治建设。把加强党内政治文化建设摆在重要位置，推动领导班子加强和规范党内政治生活、加强党内监督，落实好地方党委工作条例、党组工作条例、党的工作机关条例，完善议事规则和决策程序，提高贯彻民主集中制的整体水平。

积极深化干部人事制度改革。认真贯彻落实推进领导干部能上能下实施细则，进一步畅通干部下的渠道。做好优秀年轻干部推荐考察工作，加大年轻干部培养选拔力度。探索容错纠错机制，旗帜鲜明地为敢于担当的干部担当、为敢于负责的干部负责。

四、持续用力抓基层打基础固根本

压紧压实基层党建工作责任。强化党委书记抓基层党建责任清单、问题清单、整改清单三张清单以及履行基层党建责任定期督查通报制度，抓严抓实党委书记抓基层党建述职评议考核和村党组织书记双述双评工作。强化督查问责，以强有力问责督促各党组织履行全面从严治党政治责任，激发担当精神。坚持党建工作月提示、月调度、定期督查制度，每月对任务落实情况进行跟踪督办、实行销号管理。定期对基层党建工作进行现场督促检查，坚持问题导向，对问题突出的和对检查反馈的问题整改不力的给予严肃问责。

扎实推进抓党建促脱贫攻坚工作。深入推进四跟四走精准扶贫，大力实施双培双带、能人治村工程，管好用好村党组织第一书记和大学生村官，严格落实第一书记责任、项目、资金三个捆绑制度。加强驻村帮扶工作队和第一书记管理，组织开展对全乡建档立卡贫困村党组织书记和第一书记履职情况全面评估，对不胜任工作的及时进行调整。

创新基层社会治理体制机制。持续用力抓好软弱涣散基层党组织整顿工作，突出整治村霸、宗族宗派恶势力、蝇贪等问题，加强村务监督委员会建设，强化村级组织民主监督管理。探索建立党建工作机制，畅通联系服务群众的最后一步路。

加强发展党员工作指导。注重在农民工、优秀青年和少数民族中发展党员，严把发展党员质量关和结构关，严格发展党员标准和程序，落实入党志愿书编号管理制度。进一步规范党员档案管理，全面推进党员档案室标准化、规范化建设。