北京积水潭医院中层干部述职会

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北京积水潭医院召开

2012年医院工作会议暨2011年度中层干部述职会

来源。党办科研处2012.01.312012年1月20—21日，北京积水潭医院召开“2012年医院工作会议暨2011年度中层干部述职会”，田伟院长、辛有清党委书记等8名院所级领导出席了会议，全院119名中层干部参加了会议。

在医院工作会上，田院长和辛书记分别就党政工作进行了年度总结和部署。

田院长用“热”、“改”、“喜”、“忧”四个字高度概括了2011年医院工作面临的外部环境和院内整体医疗工作情况，一个个翔实的数字不仅全方位立体的展示了医院在落实医改、医院发展、医疗质量管理、科研与教学、重大建设项目进展等方面所取得的不菲成绩，也印证了医院一年来实现飞跃式发展的艰苦历程。在2012的工作部署中，田院长结合医院上年度工作中存在的不足，进一步提出明确要求和工作目标，惩罚并举，狠抓医疗、科研、教学、财务、人事、回龙观院区等建设，“开展一日病房”、“未完成2011年文章数量的科室必须在2012年补齐并制定详细计划”、“新入职职工逐渐实现复合面试”等一系列重磅要求的提出也充分显示了医院2012年工作的决心、力度和重点。

辛书记则从服务发展作保障，提升医院软实力入手，重点从服务医改、队伍建设、组织建设、廉政建设、群众工作几个方面对2011年党的工作进行了全面总结，“‘以问题为中心’的干部学习培养活动”、“‘科学发展、创先争优、优质服务’系列争创活动”、“‘庆祝建党90周年’系列实践活动”等的开展，不仅增强了班子、干部、人才和党员队伍的素质，也活跃了广大职工的文体生活，有效提升了医院的凝聚力和向心力，确保了医院的科学发展和医改的顺利实施；在2012年的工作要点中，辛书记再次强调要紧密围绕医院中心任务，在医院文化建设、推动人才建设、干部队伍建设等方面继续狠下功夫，深入开展创先争优活动，为实现医院持续稳定发展做好政治和组织保证，以务实的成效迎接党的十八大胜利召开。

工作会上，田伟院长宣读了我院关于2010年度科研奖励的决定，2010年度我院获得科研项目36项，涵盖国家级、省部级和局级，立项总经费达到1058.95万元，较上一年度提高了近本文由：北京积水潭医院预约挂号

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http。//www.6dgww.com四倍；同时，我院获国家医药卫生行业最高科技奖“中华医学科技奖”二等奖1项，取得实用新型专利5项，发表sci文章23篇，撰写统计源以上中文文献450篇，著作18部。院领导分批次上台为本年度获奖的科研代表颁发了奖金。

在之后的中层干部述职会上，来自全院62个科室的主任和主持工作的副主任分组进行了述职和互评。通过述职既回顾了去年所取得的成绩和存在的问题，又为科室在新的一年中更好地发展找出了努力方向。

文/党办科研处摄/梁学亚

宣教中心综合报道

2012年医院工作会议

田伟院长进行年度总结和部署

辛有清书记进行年度总结和部署

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赵晓兰副书记主持会议

田伟院长、辛有清书记等8名院所级领导出席会议，全院119名中层干部参会，图为大会现场

科研颁奖

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