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三不合理自查报告

《三不合理专项整治百日行动》自查报告

2015年11月中上旬,我院收到阜卫发(2015)38号文件,即《阜新市“三不合理”专项整治百日行动方案》。按照文件精神,我院立即开展自查自纠,具体工作情况汇报如下:

一、成立“三不合理”自查自纠领导小组,组织全院人员认真查找问题隐患

院领导班子非常重视此次行动,端正态度,统一思想。先后2次召开动员大会,使中层干部、全体员工深刻认识到此次行动的重要性和必要性,从根本上改变不合理用药、不合理检查、不合理治疗。领导班子成员分别到指定单位,与员工共同讨论查找问题节点,努力在最短的时间内解决“三不合理”的问题。

二、关于“不合理用药”

通过对开院以来的处方抽查,每科每月10张处方,共计900张处方结果调查,发现大多数医师能够认真执行《药品管理法》、《处方管理办法》、《抗菌素应用指导原则》等法律法规要求。但个别医师对优先使用基本药物认识不足,不能准确说出“合理用药基本原则”等重要问题。

解决办法:

1、加强培训。利用第周三下午业务学习时间,让药械科药师给大家讲解临床合理用药责任制。

2、与每位医师签订《合理用药责任状》,规范医师临床用药行为

3、医务科加大监管力度,每周抽查每人处方5份,通报检查结果,奖罚分明

4、建立健全临床合理用药制度,采用“处方”点评、“负面清单监测”、药物临床应用相关指标(每位患者检查与用药比=60:40;抗菌素:药品=40:100)等措施,强力贯彻合理用药原则

三、关于“不合理检查”

通过“医嘱”抽查,我院大型检查阳性率均未超标。CT检查阳性率为70%;CR检查阳性率70%;彩超检查阳性率65%。但个别医师有对大型设备检查的目的和结果,均未在病历中体现的不良现象。

解决办法:

1、加大落实医疗机构辅助检查互认制度,避免不必要的检查

2、把大型检查阳性率纳入科室、个人考核指标

3、要求医师必须将大型检查目的和结果详细记录在病历中

四、关于“不合理收费”

我单位历来重视医疗收费问题。原因是第一医院辖区居民属于下岗职工偏多,患者心脑血管疾病的人数较多。第二我院是非营利性医疗机构,开院时间相对较短,在对待物价政策的把控上,严格遵守物价规定,经常进行自查。按要求严格做到第一做好医疗服务价格明码标价,自觉接受群众监督;第二重点加强年度人均医疗费用增长,住院人均费用、处方费用、等。坚决遏制医疗服务收费不合理增长。

五、下一步工作要求

扎实稳步推进“三不合理”专项整治工作,紧密结合“三严三实”教育,改善医疗服务。以提高人民群众看病满意度为出发点,分级负责、层层管理,完善制度建设,探索形成一整套行之有效的管理模式。

太平区第二人民医院

2015年11月26日

第二篇:三合理”自查报告新农合“三合理”自查报告

县合作医疗经办中心:

我院在县卫生局、县合作医疗经办中心领导下,严格执行彬县新型农村合作医疗细则及相关法律、法规。根据彬政卫发[2012]79号文件要求,进行认真自查,现将自查情况汇报如下:

一、建立健全了合作医疗管理组织和各项规章制度按照市、县卫生局的要求,我院立即成立以院长为组长,以各科负责人为成员的自查领导小组,对照有关标准,查找不足,积极整改。为了加强对合作医疗工作的管理,医院成立了合作医疗管理领导小组和合作医疗科,健全健全了管理制度,诊疗服务项目、用药范围、收费标准三公开。对全体医护人员、有关的财务人员进行了合作医疗有关政策规定的学习和宣传,使全体人员能够正确理解执行上级各项决议、文件、合作医疗实施办法以及其它相关规定,能够全面为患者服务。

二、严格执行入院、出院标准及有关规定


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