急救站自查报告
急救站、急诊科成立以来在院领导支持关心下,在全院干部职工的帮助下,在全体人员的努力下取得了一定的成绩,为更好促进我院急救事业的发展,就目前存在的问题自查如下:
1.急诊科业务收入有限,全体急救人员工资待遇自负、所有材料消耗自负难以承担。造成急救人员以创收为目的,难以更好完成急救工作,难为病房科室做好分流,造成科室之间有一定矛盾。科室人员收入低,难以留住人员,特别是优秀人才,科室难管理,急救事业后继乏人。
2.急救车辆不能统一管理,司机积极性不高,延误出车时间,车辆损耗较大,医院损失大。
3.急诊急救是医院门户,床位破烂,功能不全,被褥破烂,无床头柜影响医院形象。
4.急救人员不足,特别是护士不足,负担出车、病房管理、门诊手术室、急诊急救、门诊输液,工作繁杂,与住院病房工作不能简单对比。
5.急诊急救时间短,不能对病情全面观察,风险高,已发生医疗差错产生医疗纠纷。
6.三无人员时有接诊,无有效管理制度,工作难以开展。改进意见:
1.急诊急救按照上级文件精神设备、设施及应急物资有医院统一配置更新,纳入医院资产,不计入科室成本核算。
2.急诊急救人员工资有医院负担,收入算奖金。
3.院领导定期进行急诊查房,发现问题及时解决。
4.急诊急救人员在同等情况下,享有职称晋升、奖金分配等方面优先待遇。
5.及时添置更新设备设施。
6.按照省卫生厅要求统一着装,美化医院形象。
第二篇:急救站护士职责急救站护士职责
1、遵守急救网络和本站制定的相关规章制度;
2、在急救站护士长领导下,进行工作;
3、认真做好急救设备、药品等的交接班工作。准确配备急救所需各项物品、器材、敷料等;
4、服从120指令,做好院前急救工作,接到指令迅速出诊;
5、在急救过程中,应迅速而准确协助急救医师进行抢救工作。认真、准确执行口头医嘱。做好查对工作;
6、辅助做好与患者及家属的沟通工作,保护患者的个人隐私;
7、现场救治任务结束,须将各种抢救药品及器材等认真检查核对,整理归位带回,将所有的医用废弃物(用过的注射器等)集中带回进行处理;
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