作协分会经验交流发言稿

松滋市作协刘家场分会主席

梅运全

尊敬的各位领导、各乡镇作协分会的主席、刘家场作协分会会员：

大家上午好。

正是秋红时，文友聚山乡。共话文坛事，挥笔写华章。首先，我谨代表刘家场作协分会的全体会员对大家的到来表示热烈欢迎，同时恭请各位对我们分会的工作多进行指导。今天，市作协在我镇召开基层作协工作经验及艾立新小说研讨会，会议安排我在会上发个言，下面我把刘家场镇作协分会所做的工作做一个汇报，不妥之处，敬请各位领导、乡镇作协分会的领导们给予指正。

一、争取领导是关键，作协工作有保证

一项工作的开展，领导重视是关键所在，只要领导重视没有做不好的工作。乡镇作协分会工作是一个社团组织，争取领导重视尤为重要，我任市作协刘家场分会主席已有了十年时间，对争取领导重视有一些肤浅的认识。

一是主观能动性要发挥。俗话说“天上不会掉馅饼”。一份耕耘一份收获，争取领导重视也是如此。主观能动性的发挥，要做到勤思考有工作理念；勤汇报有鲜明主见；勤动手有具体做法。只有这样做到了，向领导汇报工作才能得到领导信任、得到认可，需要领导帮助解决的问题才能够得到圆满的解决。

二是创造性开展工作，有为才有获，有获才有位。2005年我接任刘家场作协分会主席时的一些情景我至今记忆犹新。因为当时一些

部门领导、企业老板的思想理念存在问题，导致分会工作困难重重，为了把分会会刊《山鸣》杂志继续办下去，我到处寻求资助，找一些单位去筹资，人家根本就不认我这个镇里的小办事员。但是我没有灰心丧气，而是在工作中进行了两个方面的创新，一是将过去的油皮纸封面印刷改为彩印，二是将页码由原来的p24改为p64，增加了八个彩页。《山鸣》改版出来后，受到了读者的好评。一些镇直企业单位纷纷看好《山鸣》，主动和我联系，要求在《山鸣》杂志上刊登彩页宣传。当时镇领导看《山鸣》越办越好，也在大会上进行了充分肯定，并主动提出给部分企业单位做工作，请他们对我们分会的工作多支持，多赞助。2010年，付良超同志担任镇委书记后，将《山鸣》杂志所需经费纳入财政预算，每年直接从财政拨款5000元用于山鸣》杂志的生存。现任镇委书记雷正平一班人，对《山鸣》杂志特别支持，在镇党委会上进行了专门研究，《山鸣》杂志经费不足由镇政府兜底，保证每年给《山鸣》杂志弥补经费不足2万元，镇委、镇政府领导如此重视，使得《山鸣》杂志的生存有了资金保证。特别是《山鸣》创刊三十周年座谈会，书记、镇长亲自安排布置，确保会议圆满成功，让我感动不已，让人敬佩不已。

三是执着的追求要有恒心。领导干部一般都很忙，给他们汇报工作必须要有耐心，一次找不着要不厌其烦，直到找到为止，直到解决问题为止。鉴于领导工作忙的实际状况，我有时候也采取一些变通的办法。口头汇报不行就以书面形式的汇报，这样可以达到事半功倍的效果。荆州市人大主任易法新，给《山鸣》杂志社主动解决了经费

3万元。我没有去找他，而是把《山鸣》每期都给他寄，他被我们办《山鸣》的执着精神而折服，亲自写信给我，才知道有这件好事。总之，争取领导重视是我们做好工作的关键所在，领导高度重视了，我们自己的工作没做好反而感觉到心中有愧。

二、打造团队是基础，分会工作有人气

刘家场作协分会现有会员33名，其中今年发展会员5名。分会有专门的办公室，设有主席1人、副主席2人、秘书长1人，有专门的作协分会办公室。如何使刘家场作协分会这个社团组织有声有色，我们注重了三个方面的建设。