实现安全工作方针与目标的措施

为贯彻落实“安全第

一、预防为主、综合治理”的安全工作方针，强化和落实安全主体责任，确保安全生产目标的顺利完成，根据《企业安全生产标准化基本规范》等法律法规，结合公司工作实际，制定措施如下：

一、组织保障

为确保公司制定的安全生产方针与目标的顺利完成，经公司董事会研究决定，成立领导小组如下：

组长：于道领

副组长：董日升、李之恒

成员：樊拥军、邢海勇、李岩、祝仰爱、张玉珂、殷青艾

领导小组下设办公室，办公室设在安全科，由樊拥军同志兼任办公室主任。

二、控制指标：

1、本企业职工年死亡人数不高于0.2‰；较大事故起数下降30％以上；

2、百亿元产值生产安全事故死亡率低于同行业平均水平；

3、工伤事故死亡率控制在0.2‰以内，重伤率控制在0.5‰以内；机损事故率控制在30‰以内

4、不发生人为责任的重大设备事故。

5、不发生各类误操作事故。

6、不发生对社会构成影响的工程质量事故。

7、不发生重大火灾事故。

8、不发生本企业负有同等及以上责任的重大交通事故。

9、不发生职业病，作业现场粉尘合格率达90％以上，生产噪声合格率达80％以上。

10、“两票”合格率达99％以上。

三、具体措施

（一）落实安全管理职责，层层签订安全责任书。结合公司实际情况，设立安全管理机构，明确安全管理人员，对安全管理人员进行责任划分，将安全生产目标责任层层分解，制定操作性强的考核与奖惩措施，严格责任考核。

（二）制定各项安全管理制度，以健全的制度规范日常安全管理。按照交通运输建筑施工企业标准化建设要求，建立健全安全生产责任制、安全例会、学习培训等九项制度，坚持以严格的制度做指导，规范日常安全生产的各项工作。

（三）加强安全培训教育，不断提升全员安全意识。

1、公司每月组织召开一次安全工作例会，对公司安全工作进行认真梳理，准确找出安全工作中存在的问题，积极进行整改，并对下一步安全工作进行安排和布署。

2、按年度计划组织从业人员进行安全教育培训，宣讲安全方面的法律法规，进行案例分析。根据实际情况，以宣传栏、集中学习与分散学习相结合等方式，让从业人员掌握公司安全生产各项管理制度及岗位安全操作规程。

（四）严格安全隐患排查，减少安全事故发生。

1、公司安全隐患排查分为例行安全隐患排查、重点时段专项安全隐患排查。

2、例行安全隐患排查每月一次，重点排查人员资质、各种安全隐患。

3、春运、安全生产月、重要节假日、恶劣天气等特殊时期组织专项安全隐患排查。重点排查设施、设备、施工机械是否齐全有效，各岗位安全制度落实情况、从业人员是否按照操作规程进行作业等。

4、安全隐患排查率必须达到100%，对查出的安全隐患严格履行安全隐患整改制度，认真进行登记、整改、复查，对不能立即整改的安全隐患要制定整改计划，明确整改措施，指派监督人员、复查整改结果，审核签字，并建立健全安全隐患排查整改档案。

（五）保证安全投入

1、资金投入：

①按收入的1.5%标准提取安全生产专项经费，并合理、有效使用。②及时投入满足安全生产条件的所需资金；

2、费用管理

①跟踪、监督安全生产专项经费使用情况；②建立安全费用使用台账。

（六）建立突发事件应急预案，定期组织实施应急演练。

1、结合公司实际，制定相应的突发事件综合应急预案、专项应急预案以及现场应急处置方案，配备应急所需的各项物资、明确应急车辆，配备应急救援专兼职人员。

2、组织开展应急救援的宣传教育，普及生产安全事故预防、自救和互救知识。

3、开展应急救援演练，使专兼职应急救援人员了解各项应急预案内容，熟悉应急职责、程序、和处置方案。并在演练结束后，对演练效果进行评审，分析存在的问题，提出修订意见。