欣运集团桃源分公司百日安全竞赛活动总结范文

总结

为认真落实集团公司开展百日安全竞赛活动通知精神，结合市交通局“文明交通行动计划”“五响”工程实施方案，切实搞好夏季行车、国庆黄金周运输安全，预防和控制安全生产责任事故发生，确保桃源分公司安全生产稳步发展。从7月1日到10月8日，分公司上下动员，全员参与，广泛开展“百日安全竞赛”活动。现将活动总结如下：

一、精心组织，明确主题

为使活动开展的扎实有效，分公司成立了专题活动领导小组，由分公司主要负责人担任组长、副组长。分公司及车队、车站相应制定了《百日安全竞赛活动方案》并成立活动领导小组，分别召开了全体员工、司乘人员动员大会，进行了详细的安排部署，明确“反违法行动、保行车安全”活动主题。整个活动分三个阶段，即宣传发动阶段，按活动要求进行了全面宣传发动，利用广播、墙报、横幅大力宣传，动员全体员工及驾乘人员迅速行动起来，投入到安全生产之中；隐患整治阶段，主要任务是加强隐患排查治理、落实安全生产责任制、强化现场安全管理、狠抓安全基础和薄弱环节；检查评比阶段，活动结束，分公司将认真总结活动经验成果，查找问题，堵塞漏洞，同时对此次活动中表现突出的单位和个人进行表彰。

二、宣传教育，营造氛围

活动期间分公司组织站队进行了形式多样、内容丰富的宣传教育，张贴横幅3条、标语5条，出宣传专栏3期，形成强大宣传声势，使安全生产知识走进全体员工和广大司乘人员心中，让“安全发展，综合治理”的科学理念深入人心。车队：

1、6月

27、28日晚召开了漆河片、桃源片全体司乘人员专题会议，传达了集团公司活动精神，对本次活动的主题“反违法行为，保行车安全”进行了宣传和阐述，让全体司乘人员了解了活动的计划、工作步骤，教育司乘人员认真对待。通过发放安全行车传单、致客运车辆驾驶人的一封信等营造了浓厚的活动氛围，增强了全员安全意识，提高了全员积极参与的热情。

2、开好驾驶员安全会议、事故分析会、出车会。采取形式多样的方法，将上级文件精神、事故情况、天气情况、夏季安全行车要点等及时进行传达和强调。活动期间召开安全生产会13次，事故分析会3次，坚持每天车辆发班前进行

反复强调，有效的提升了司乘人员安全行车责任意识。

3、狠抓教育培训工作。车辆运行安全的保障关键在于人的因素，只有通过培训教育才能不断提高驾驶员的安全行车意识和业务技能。9月

1、

2、3日，对91名驾驶员进行了法律法规、企业安全管理知识、典型事故案例分析讲座。9

月5日，车队针对多数车辆在高速公路运行的特点，邀请长吉高速桃花源中队李中队长一行来桃进行座谈，诠释了高速公路车辆运行特性和容易引发事故的原因，签订了“八不”承诺书并张贴于车内醒目位臵，即不驾驶“病车”上路、不超速行驶、不酒后驾驶、不强行超车会车、不疲劳驾驶、不超员载客、不在高速公路上下客、不携带危爆物品，自觉接受广大乘客的监督。另外，车队还对违法行为较多的重点车辆驾驶员进行了3次座谈会。通过一系列的培训教育，广大司乘人员安全意识更进一步加强，业务技能大幅度提升。

4、在烈日炎炎的夏天，送去一份关怀，一份清凉。车队将《致客运车辆驾驶人一封信》、《平安才能回家》、防暑降温物质送到每一位驾驶员手中，让司乘人员倍感企业的关怀。

5、9月下旬，“百日安全竞赛“活动到了最后的攻坚阶段，驾驶员容易产生麻痹思想，车队于9月28日晚举办了一期《安全知识抢答赛》，重温了相关法律法规内容，这给广大司乘人员又打了一剂强行针，确保了竞赛活动圆满完成。

车站：