集中育秧讲话材料[5篇范例]

第一篇：集中育秧讲话材料抓“早”做“实”点带面示范推广结硕果

--在全县2012年早稻集中育秧现场会上的发言

两市塘街道办事处主任张雄伟（2012年3月26日）

各位领导、

同志们：

在今年早稻集中育秧工作上，我们两市塘办事处高度重视，做到在“早”字上下功夫，在“实”字上做文章，在“效”字上抓落实，以点带面抓大户，推广技术做示范，使早稻集中育秧工作开展良好。下面，我代表两市塘办事处党委政府将前段工作情况向大家简要汇报。

一、争取时间早部署

我们办事处辖19个行政村、5个社区，耕地面积22645亩，其中水田17894亩。由于我们两市塘办事处毗邻县城，各村进城务工和经商人员较多，经济比较富裕，因此，历年广大农户都习惯只种植一季稻。而办事处有相当一部分村田地平整，水利条件又较好，排灌方便，非常适合集中管理，如果仅仅只种植一季稻，不仅浪费了资源，也降低了粮食产量。为了改变这种状况，早在去年底和今年初，我们相继召开村干部和驻村干部会议，惯彻县粮食生产会议精神。同时，制定了《两市塘2012年发展双季稻及制止抛荒工作方案》，并成立了发展双季稻生产领导小组。3月12号，我们又召开了有办事处全体

机关干部、所有村干部及种粮大户参加的发展双季稻生产暨早稻集中育秧工作动员大会，进一步明确了目标，落实责任，对早稻集中育秧工作进行了具体部署，使广大农民群众提高了认识，统一了思想，全办事处上下形成了多种粮、种好粮、不抛荒的氛围。

二、强化措施抓落实

在抓落实方面，我们一是将目标任务层层分解。全办事处双季稻面积要求达到8000亩以上，早稻集中育秧面积（大田）1000亩以上，将双季稻面积分配到村，各村集中连片的双季稻面积要求达到50亩以上。二是将工作责任落实到人。办事处建立了层层落实岗位责任制，主要领导负责到片，片长负责到村，驻村干部与村干部负责到组，村支部书记负村里的总责，村主任具体抓，一级一级抓落实，确保集中育秧工作和双季稻生产任务的完成。三是奖罚措施严格到位。办事处拿出专项资金对集中育秧和双季稻生产工作完成出色的村和个人给予奖励，对集中连片种植50—100亩的村奖励1000元，驻村干部奖300元；集中连片100—150亩的村奖励1500元，驻村干部奖400元；并以此类推。未按要求完成工作的村所有村干部及驻村干部，取消其当年的评先评优资格并处罚款200元。集中育秧示范点每种植一亩早稻大田补助育秧款100元。四是抓好示范大推广。办事处领导积极办点示范，今年在两仙路旁近年没有种植双季稻习惯的云山村、荣富、联云三个村办集中育秧综合示范点，计划示范面积700亩，其中云山村200亩、荣富村300亩、联云村200亩。在党委书记邓桃初的亲自指导和关心支持下，在动员会后第二天由我带领办事处农业副主任、

农业站长、驻村干部一起下到各村督促早稻集中育秧。3月15日，我又在联去村主持召开早稻集中育秧动员会，该村所有生产小组组长和党员参加了会议。在会议上，我从讲政治的高度上宣传发动农民种植双季稻，同时号召缺少劳动力的农户进行土地流转，让种田大户种植双季稻，通过做深入细致的工作，终于使联云村落实了早稻集中育秧面积达到了250亩。

同时我们加大了督查力度，办事处主要领导和分管领导随时下村督查，驻村干部在早稻集中育秧期间必须每天在村里，帮助农民群众做好育秧工作，每周要向办事处主要领导汇报所驻村的集中育秧情况。

三、示范推广结硕果