适应新常态必须树牢问题导向

习近平总书记指出。“要牢固树立问题导向，抓住关键问题进一步研究思考，着力推动解决我国发展面临的一系列突出矛盾和问题。”坚持问题导向，是马克思主义的重要思维和工作方法，是解放思想、与时俱进的生动体现。当前，经济政治进入新常态，传统惯例都会被打破，新的规则都要逐步适应。作为领导干部特别是执政一方的县委书记，要主动适应和把握新常态，必须树牢问题导向，坚持有什么问题就解决什么问题，什么问题突出就先解决什么问题，着力在问题的症结点和关键点上下狠功、做实功。

解决好态度问题，适应“为官不易”之常态，破除“为官不为”之病态。态度决定思想的高度和行动的力度。以什么样的态度去认识和适应新常态，直接决定了工作的成效。特别是新常态下，党中央坚持党要管党、从严治党，以更加坚毅的决心和勇气全面加强党的自身建设，把干部作风建设建设和反腐败斗争提到一个新的高度。一些干部开始抱怨“为官不易”“官不聊生”，甚至出现了“为官不为”的“懒政、荒政”现象，是非面前不表态，矛盾面前不敢上，风险面前不敢闯，失误面前不担责。抱怨“为官不易”，实质是一种权力观的错位、宗旨意识的淡薄，更多的是心态使然，而“为官不为”更折射出病态心理。习近平总书记在第二批党的群众路线教育实践活动总结大会上明确指出，“现在的主要倾向不是严了，而是失之于宽、失之于软，不存在严过头的

问题。”这从一个侧面也反映出这种“为官不易”的状态必然成为从严治党下的常态。适应好这一常态，首先就要解决好态度问题。中央出台各种禁令，反对各种不正之风，为的就是促使各级干部端正自己的心态，摆正自己的位置，回归党员干部的本色与本位。要牢固树立正确的权力观，认识到权力的本质是责任，权力的本色是为民，牢记权力是一把双刃剑，对权力有“敬畏感”，始终把握权力行使的正确方向。要落实好“三严三实”要求，既廉又勤，既干净又干事，对为官不易感到压力，对“为官不为”感到羞耻，只有这样，做人为官才能有肝胆、有担当。

解决好方法问题，找到过河的“船”与“桥”，不断提高解决实际问题的能力和水平。毛泽东同志说过：“我们的任务是过河，但是没有桥或没有船就不能过。不解决桥或船的问题，过河就是一句空话。”特别是新常态下，经济增长由过去传统粗放式高速增长转变为高效率、低成本、可持续的中高速增长，拼政策、拼资源的老路不可能再走下去了，宏观形势和政策走向倒逼我们必须既要赶超，又要转型。但同时应该看到，新常态下，机遇平等、规则公平，每个地方几乎都处在同一起跑线上，甚至作为欠发达地区还具有巨大的传统产业改造提升潜力和优良的生态环境等一系列后发优势。这就要求我们必须坚持正确的方法论，既要明确“过河”的目标方向，又要解决“桥或船”的问题，深入研究并积极采取有力举措，把经济的“新常态”变成跨越赶超的新机遇。要坚持目标导向。按照中央经济工作“调速不减势”的要求，坚