6 职业病防护用品管理制度

第一篇：6职业病防护用品管理制度职业病防护用品管理制度

1目的

为贯彻执行国家有关劳动保护的法规和制度，保障生产人员的作业安全和身体健康，规范公司劳动保护用品发管理，更换好适应公司快速发展的需要，特制定本制度。

2范围

本制度适用于本公司内各处室、分厂。3职责

3.1职业健康安全管理办公室对公司职业病防护用品的使用、发放、采购等进行监督和管理。

3.2物资供应处负责采购合格的职业病防护用品，负责防护用品的保管和发放。

3.3各部门负责对本部门员工防护用品的使用进行监督管理。4工作要求

4.1劳动防护用品的发放标准按各岗位的防护需求制定，制定劳动防护用品管理制度时必须经过安全管理人员、工会和职工代表组成的劳动防护用品评估小组的评估。防护需求评估从以下方面的保护进行评估：

4.1.1头、眼睛、脸、手、脚的保护；

4.1.2听力和视力的保护；

4.1.3呼吸的保护；

4.1.4热、冻的保护；

4.1.5触电的保护；

4.1.6其它的保护。

4.2所有进入作业区域的员工、承包商、参观者都必须佩戴好相应的劳动防护用品。

4.3各单位负责劳动防护用品发放、使用和保养的培训，并根据各岗位的实际情况对发放标准每年进行一次调整。

4.4所有劳动防护用品由供应处统一购买和发放，并做好发放记录，领用记录。生产处负责劳保用品的采购、发放、使用的监督。

4.5采购

4.5.1供应处不得采购和使用无安全标志的特种劳动防护用品；购买的特种劳动防护用品须经本单位的安全部门或者管理人员检查验收。

4.5.2生产处据劳保用品的规格、品种、数量等情况，编制年度、季度采购计划。

4.5.3采购劳动防护用品要从有生产资格单位购买。

4.5.4采购的劳动防护物品要有相关部门的鉴定，并有合格证。

4.6验收入库

4.6.1劳动防护用品入库前必须经生产生产处验收合格后，方可办理入库手续。

4.6.2劳动防护用品验收人员根据国家标准或行为标准进行验收，各种证件必须齐全，特种劳动防护用品必须有安全标志，包观合格、不得过期。否则，禁止入库。

4.6.3验收人员验收合格后填写劳动防护用品验收合格单，仓库管理人员接到劳动防护用品验收合格单后，方可办理入库手续。

4.7储存4.7.1劳动防护用品由库房保管员负责储存和保管。

4.7.2保管人员必须认真学习劳动防护用品说明书，按说明书规定及劳保用品的规格、品种、数量等情况，进行分类储存和管理，防止劳动防护用品过期或变质。

4.7.3劳动防护用品管理人员必须加强劳动防护用品在储存过程中的检查，发现问题及时处理。

4.7.4已过使用期及受污染的劳动防护用品要及时采取正确方法销毁，禁止发放不合格的劳动防护用品。

4.8发放

4.8.1根据国家颁发的劳动防护用品配备标准以及有关规定，严格按要求发放。

4.8.2劳保用品必须按时足额发放，任何组织和个人不得以任何名义克扣劳保用品。

4.8.3生产处负责劳动防护用品的发放和使用的监督，各单位负责建立劳动防护用品发放台帐。

4.8.4劳保用品用于劳动保护，不得转让、买卖。

4.8.5接触一般高温、易燃易爆及从事电工作业及仪表维修作业人员发棉布工作

服或适用于本岗位作业的其它面料。

4.8.6经常接触酸类的作业岗位，发防酸工作服。

4.8.7有防静电要求的岗位发防静电工作服。

4.8.8电（气）焊发阻燃帆布工作服。

4.8.9经常接触高温、明火、易燃易爆作业环境的管理人员，配发所接触岗位同等材质的工作服。

4.8.10高温岗位发玻璃钢安全帽。

4.9使用

4.9.1生产处对员工正确配戴和使用劳动防护用品进行监督和教育，确保员工正确配戴和使用。