文化单位全员聘用制

马蹄藏族乡中心卫生院全员聘用制改革实施方案为积极稳妥地推进卫生事业单位人事制度改革，全面实行岗位聘用制度，根据县政府办公室《关于印发卫生事业单位全员聘用制改革实施方案的通知》，特制定本实施方案：

一、基本原则

1.精简高效，按需设岗；

2.公开公正，择优聘用；

3.平等自愿，末尾淘汰；

4.调整结构，优化配置。

二、实施范围

马蹄中心卫生院、西水分院、大泉沟分院

三、实施步骤

（一）宣传动员阶段（20011年3月15日—20011年3月30日）

召开乡镇卫生院全员聘用制动员会议，学习传达国家、省、市县关于乡镇卫生院全员聘用制的有关政策文件，统一思想认识，组织和动员乡镇卫生院广大干部职工积极参与聘用改革工作。

（二）报名及资格审查阶段（20011年4月1日—20011年4月10日）

由各卫生院组织本院（所）职工报名，汇总后上报县卫生局，原则上所有职工都要报名，无故不报名者视为弃权，按待岗人员处理。卫生局将成立资格审查领导小组对乡镇卫生院的所有人员统一进行资格审查，审查结果以书面形式通知各乡镇卫生院（所）。

（三）实施聘用阶段（20011年5月10日—20011年5月30日）