邢台市食药监系统经费管理办法

第一条为规范我市食品药品监督管理系统经费管理，提高资金使用效果，保障工作正常运转，制定本办法。

第二条本办法适用于我市各级食品药品监督管理局、市药品检验所（以下简称各单位）的人员经费和公用经费支出管理。

第三条经费管理根据支出性质、对象分为人员经费和公用经费。

第四条经费支出管理原则

（一）政策规定原则。人员经费支出必须符合国家和省统一规定的政策、范围和标准，不得自立项目，自行提高标准，扩大执行范围。

（二）标准定额原则。正常公用经费以标准定额为依据，按省预算确定的定额控制支出。

（三）优先保障原则。首先保障人员经费支出需要，优先保障正常公用经费的需要。

（四）勤俭节约的原则。公用经费支出要坚持厉行节约、勤俭办一切事业的原则，严禁铺张浪费。

（五）预算约束原则。公用经费预算一经确定，严格按预算执行，一般不调整定额，各基层单位按批复的预算控制支出。

第五条人员经费支出管理人员经费支出主要内容和范围：

（一）基本工资。反映国家统一规定的机关行政人员的基础工资、职务工资、级别工资、工龄工资；机关工勤人员的职务工资、技术等级工资和按国家规定比例计费的奖金；事业单位工作人员的固定工资和规定比例的津贴。

（二）津贴。反映单位在基本工资之外按国家规定开支的津贴，主要有职务津贴、误餐补助、剩余津贴、纪检监察人员补贴、冬季取暖补贴、女同志卫生费、回族职工补贴等。

（三）社会保障费。反映单位为职工缴纳的医疗保险、养老保险、失业保险等社会保障费。县级药品监督管理局暂不参加养老保险。

（四）对个人和家庭的补助支出反映以下内容：

1、未参加基本养老保险的行政事业单位的离休人员、退休人员的离休费、退休费，按国家统一规定发放的护理费、社会保障部门统筹支付以外的其他补贴（误餐费、年终一次性生活补贴）。

2、医疗费。用于未参加职工基本医疗保险的行政事业单位的离休人员和二等乙级以上革命伤残及公残及其他实报实销人员的医药费。

3、住房公积金。单位按属地管理政策所缴纳的住房公积金。

4、其他。包括独生子女补贴、职工探亲路费。

5、抚恤和生活补助，包括。遗属抚恤金、因公负伤住院疗养期间伙食补助。

第六条对不属于财政供给范围的个人经费不准支付。