机构设置及人员配置管理办法

第一章总则

第一条为了规范公司部门机构的设置，加强人员编制管理，明确部门、岗位职责分工，特制定本管理办法；

第二条本管理办法适用于公司总经理部下辖所有部门及岗位；

第三条公司机构及人员设置、调整应遵循统

一、高效、精简，符合公司事业发展、业务发展、符合公司经营管理需要的原则。

第二章职责分工

第四条公司总经理部负责根据公司生产经营需要进行部门设置及人员配置、调整的审议、核准工作；

第五条综合管理部是公司机构及人员设置的管理部门，负责公司机构设置及人员编制的管理工作及具体操作；

第六条公司各部门负责本部门人员编制增减的申请工作。