浅谈共青团工作的继承与创新

新形势下企业共青团工作的继承与创新

人类社会已经进入21世纪，共青团作为党的助手，肩负着党和人民赋予的带领青年建设新世纪的历史重任。作为企业的共青团组织不仅要努力继承二十世纪青年运动的光荣传统，大胆探索企业共青团工作跨世纪的发展方向。同时在继承中创新，在开拓中前进，勇敢地站在时代发展的高度，审时度势，放眼未来，把共青团事业融入到党的宏伟目标、企业的强盛、青年的进步与时代发展的步伐中，努力实现企业共青团工作创新与发展的突破。

第一部分：新时期企业共青团工作的继承

现实来源于传统，优良的传统是工作蓬勃发展的基础。新世纪共青团的工作方向依旧要在建设有特色的社会主义道路和中国青年运动的发展规律中去寻找。过去的二十世纪，是中华大地发生翻天覆地变化的一个世纪，也是中国青年运动波澜壮阔的一个世纪。在中国共产党的领导下，共青团发扬大胆创新和开风气之先的精神，积极投身于人民群众的伟大实践，为实现党在不同时期的历史任务作出了重要贡献。在长期的工作实践过程中，共青团也积累了许多宝贵的经验和优良的传统，这些宝贵的经验和优良传统是我们事业继往开来的财富与动力，也是我们创新工作思想、保持共青团工作生机与活力的基础，需要共青团组织现在乃至今后都要大力继承和不断弘扬。

（1）要教育引导青年树立艰苦奋斗的作风。当今国内众多企业，特别时国有大中型企业，仍处在转型阶段，各项改革正进一步深化，甚至有相当一部分企业还没有完全摆脱困境。适逢经济体制转型，中国加入世贸组织等，无疑都在为企业提供了无限机遇的同时，也给企业的生存和发展带来了前所未有的挑战。在如今，企业生产经营的目的还是创造财富和积累财富，就是要盈利，要发展。古言----日积一粟成沧海，企业也要向自己要效益，要发扬艰苦奋斗的作风，要注重节约。而这些传统的继承和发扬如今就要落到新世纪青年的肩上了。青年是企业的未来，艰苦奋斗的作风培养，有利于企业更快的创造和积累财富，而且有利于企业长远的发展。

（2）要教育引导青年树立正确的理想和信念。新世纪青年要求具备更高的素质，理想和信念是人生的精神支柱，是鼓舞人前进的精神力量，是青年人提高素质的前提。新时期，特别要引导青年团员正确认识企业形势，积极投身企业的各项改革和建设的实践中去，帮助青年把崇高的理想同现实的努力结合起来，正视现实而不回避现实中的困难，积极地去面对困难，勇敢地克服困难，努力为实现企业目标而奋斗，让美好青春在不懈的奋斗中闪光。