学习中央关于党政领导干部选拔任用工作的四项监督制度心得体会

今年3月中共中央办公厅印发了《党政领导干部选拔任用工作责任追究办法（试行）》、《党政领导干部选拔任用工作有关事项报告办法（试行）》、《地方党委常委会向全委会报告干部选拔任用工作并接受民主评议办法（试行）》、《市县党委书记履行干部选拔任用工作职责离任检查办法（试行）》等四项监督制度，学习党政领导干部选拔任用“四项监督制度”的心得汇报。通过参加省、州的视频学习，体会最深的就是觉得“四项监督制度”不仅为防治用人上的不正之风提供了有力武器，而且为提高选人用人公信度提供了法规制度保障。以下是笔者对“四项监督制度”的认识及其在认识过程中所产生的一些感悟。

一、“四项监督制度”是健全和完善干部选拔任用工作监督体系的新突破