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首先谢谢邱冬芸老师在我的日志《你能给企业带来什么。——送给即将毕业的同学们》里提出这么好的问题,我也很乐意和大家一起探讨和分享对这个问题的看法。首先我要说明一下,虽然题目叫《如何给你的薪酬定位》,但我想说的不是告诉你如何去定位自己的薪酬在某个具体的数据上,以此为题目是因为现在的毕业生们,在找工作的时候过多关注薪酬和待遇,忽略了比薪酬更重要的因素,这也是部分学生在走上职场后若干年,事业没有起色,薪酬没有提高,工作不断在换,现状也没有改变的根本原因。


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