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*是全省典型的丘区百万人口大县,由于人口基数大等因素,各类社会矛盾易发多发,医患纠纷引发的群体性事件时有发生。按照相关国家部委和省市要求,近年来,该县探索建立了“医患纠纷评价调处中心(以下简称医调中心)”,搭建了独立于卫生行政部门和医患双方之外的医患纠纷第三方评价调处平台,20x年进一步总结经验,将“不满意信访事项第三方评价”工作机制植入医患纠纷评价调处工作中,形成《县医患纠纷预防与处置暂行办法》,有效破解了医患纠纷化解难题,曾经多发的“医闹”现象基本消除。基本做法如下:一、建立专门医调机构,调处矛盾“有组织”。成立县医患纠纷评价调处领导小组,由县委常委、政法委书记任组长,县委县政府分管卫生系……查看全文>>
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刚才,x同志传达了纪念毛泽东同志批示学习推广“枫桥经验”60周年暨习近平总书记指示坚持和发展“枫桥经验”20周年大会精神,全省坚持和发展新时代“枫桥经验”提升矛盾纠纷预防化解法治化水平工作会议精神。新时代“枫桥经验”形成过程中,习近平总书记发挥了决定性作用,在习近平总书记领航掌舵下,新时代“枫桥经验”已经成为全国政法战线一面高高飘扬的旗帜。要深入学习领悟习近平总书记有关坚持和发展新时代“枫桥经验”的重要指示,必须坚持和发展新时代“枫桥经验”,在法治轨道上依靠群众解决群众自己的事情,营造更加平安、祥和的社会环境,为促进经济快速发展、维护社会长期稳定贡献更大力量。下面,就我市如何继承和发扬新时代“……查看全文>>
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各位领导、同志们:我县与*接壤,边境线长184公里,有壮、汉、瑶、苗等多个民族。近年来,我县以“电视夜校”为载体,将化解典型矛盾纠纷案例、法治知识等内容制作成电视节目,在每周一晚上定时播出,各级领导干部下沉村屯,在组织群众集中观看的同时,通过与群众“拉家常、话理短、诉衷肠”,及时发现各类风险隐患,积极介入矛盾调处,确保矛盾纠纷不过夜、风险隐患不出村。主要三点经验:一、“电视夜校+把脉症结”,破解纠纷发现难问题。为及时发现矛盾纠纷苗头,推行“电视夜校+把脉症结”,摸清群众所愁所急、所盼所愿,变“被动受理”为“主动倾听”。一是现场问脉。开展“系民心听民声解民困”现场接访活动,党员干部在电视夜校面对……查看全文>>
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 县位于广西东北部,地处湘、桂两省(区)交界,全县有7个乡镇133个村寨与*省相邻,省际边界线长182公里。由于人员杂居、文化差异、政策差别,历史上因地界划分、林权确认等问题引发的边界矛盾纠纷较多。县司法局依靠群众、因地施策,运用“穿针引线”工作法,以平台联建“穿针”、良俗共识“引线”,用“绣花功夫”织密省际边界矛盾纠纷化解网,省际边界形成了“有事没事常来往、大事小事好商量”的和谐氛围。目前,该工作法已在全市推广,380多公里省际边界“线”连成了协作亲密无间的“睦邻廊道”。一、以平台联建“穿针”,促进治理力量跨省融合。县司法局主动协调有关部门与*省*县、*县共同建立省际边界矛盾纠纷排查化解区域……查看全文>>
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 超大小区社会治理是新时代社会治理的重要内容和创新探索,事关社会长治久安和群众安居乐业。国际小区位于*社区,分为*期*区,共*栋楼,住户*户,常住人口*人,是县名副其实的“超大小区”。为破解小区人口基数大、服务管理难、群众诉求多等治理难题,县坚持和发展新时代“枫桥经验”,积极探索超大小区矛盾纠纷化解新思路、新方法、新路径,不断提升试点小区居民平安和谐幸福指数。以党建为引领,巧解合力之难。在*镇、*社区党委领导下,构建“社区党委—小区党支部—网格党小组—党员楼栋长”四级组织体系,成立由业主委员会、物业委员会、小区网格组成的**国际小区联合党支部,以网格为基础设立5个党小组,以楼栋为单元设立15个……查看全文>>
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各位领导、同志们:我镇是国内旅游网红打卡景区,每年吸引数百万游客观光游览,涉旅纠纷时有发生。近年来,镇党委因地制宜,织密扎牢海岛解纷预防、高速、质效“三张网”,全力化解涉旅纠纷,实现服务不缺位、矛盾不出岛、平安不出事。三年来,镇涉旅纠纷化解率达94.85%,人民法庭受理案件数量连续三年下降。一、以“管”为先,筑牢海岛解纷“防火墙”。镇预付式、经营型“商+客”纠纷占全岛旅游纠纷80%以上,镇坚持“行业治理在先,非诉机制挺前”,以源头治理为抓手止纠纷于未发,化矛盾于萌芽。一是推动民宿管理法治化。广泛对接民宿客栈与精品酒店协会、旅居者联合会等旅游行业解纷力量,为民宿酒店“定制”预退订等行业规范和公约……查看全文>>
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 我区是长三角生态绿色一体化发展示范区核心区域,各类市场主体逾26万家,外来人口超120万。面对矛盾纠纷基数较大、化解力量相对分散、实质化解成效不理想等问题,区坚持和发展新时代“枫桥经验”,打造“一站式”矛调平台,构建三级解纷体系,一年来全区矛盾纠纷总量同比下降11.8%。一、坚持阵地融合,扩展“一站式”平台功能。整合各类解纷渠道,让群众“进一扇门、消所有气”。机构集成,集中办理调处业务。强化机构建设,制定三级矛调体系建设总体框架,成立党委政法委下属正科级矛调中心。强化窗口布局,整合综治中心等12个平台,安排12家单位常驻、16家单位轮驻、其他单位随叫随驻,快速响应各类诉求。功能集中,提供多元……查看全文>>
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今年以来,全县矛盾纠纷多元化解工作按照党的二十大精神和中央、省委、市委政法工作会议安排部署,认真贯彻《省纠纷多元化解条例》和市委《关于进一步完善矛盾纠纷多元化解机制的实施意见》,全面深化矛盾纠纷风险防范化解管控,着重从强化组织领导、加强矛盾纠纷源头防控、及时就地化解纠纷等方面入手,把我县矛盾纠纷多元化解工作进一步向纵深推进。一、2023年工作总结(一)完善调解组织网络。一是乡镇行政区划调整后,全县33个乡镇设立了矛盾纠纷多元化解中心,由乡镇政法委员兼任矛盾纠纷多元化解中心主任,覆盖率100%,有效提升了基层矛盾纠纷多元化解的组织协调能力。二是在乡镇行政区划调整和村级建制调整后,及时规范了基层人……查看全文>>
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近年来,在各级司法行政部门的大力培训指导下,集团物业纠纷人民调解委员会坚持和发展新时代“枫桥经验”,充分发挥人民调解作用,小区内矛盾纠纷逐渐减少,邻里间、业主间,小区内的人居环境日益祥和,逐渐探索出了物业纠纷调解“甘肃品牌”,2023年被评为“全国模范人民调解委员会”。一是党建引领彰显“为民红心”。集团作为全省永久性非公企业党建示范点,组建了工会、团支部、妇委会等群团组织,形成了党建带工建、团建、妇建的一体化工作格局。始终坚持党建引领,建立了“党建引领+人民调解”模式,在物业纠纷人民调解委员会成立了临时党支部,建强“红色调解阵地”,培育“红色调解员”,打造“红色物业调解”。以“党心+民心”践行……查看全文>>
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尊敬的各位领导,同志们:近年来,我市把坚持和发展新时代“枫桥经验”作为贯穿平安建设、法治建设的主轴主线,扎实推进“三零”平安创建工作,紧扣打造“平安建设强市”目标要求,不断完善“网格化管理、精细化服务、信息化支撑”基层治理平台,着力构建覆盖市、县、乡、村四级的社会治理综合体,积极打造矛盾纠纷多元化解“一站式”平台,一大批矛盾纠纷化解在基层,人民群众获得感、幸福感、安全感显著增强。现将有关工作进展情况汇报如下:高站位布局,践行新时代“枫桥经验”。严格落实省委、省政府创造性践行新时代“枫桥经验”,开展“三零”创建活动工作部署,我市高站位统筹谋划,高起点整体布局,持续营造建设更高水平的平安城市。市里……查看全文>>
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镇在学习借鉴新时代“枫桥经验”基础上,按照“一站受理、多元化解”的思路,实现资源整合、部门联合、工作融合,搭建矛盾纠纷多元化解平台,成立了社会矛盾纠纷多元化解中心,努力实现矛盾纠纷化解“一站式受理、一揽子调处、全链条解决”的工作目标。一、重心下沉,凝聚基层共治合力。筑牢基层“堡垒前哨点”,以网格为依托,开创纠纷调处新局面。聚焦环境整治、安全生产、矛盾调解、关怀服务等社会治理需求,提升网格信息化建设,建立健全“人在格中走,事在网中办”的管理服务体系,大力推行警网融合。定期开展普法宣讲,为村(社区)在汇集社情民意、解决民生小事上注入专业权威力量。二、整合资源,彰显多元化解效力。以多调联动为抓手,构……查看全文>>
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2023年,我县坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以贯彻落实《省纠纷多元化解条例》为抓手,以“我为群众办实事”为出发点,坚持早谋划、早部署、早行动,将矛盾纠纷多元化解工作作为平安建设的基础工程,抓实抓细各项工作,确保全县社会大局和谐稳定。现将2023年度工作总结报告如下。一、工作开展情况(一)加强组织领导,大力提升矛盾纠纷多元化解工作实效。一是及时调整矛盾纠纷多元化解工作领导小组成员,明确成员单位责任分工。二是先后多次组织各乡镇及相关部门召开专题会议,对切实做好2023年度矛盾纠纷排查化解及命案防控工作进行专题部署。三是持续推进矛调中心与综治中心规范化建设、一体化运行。2023年,……查看全文>>
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尊敬的各位领导,同志们:今年以来,我县学习借鉴新时代“枫桥经验”,积极推行“片—组—邻“三长制”,持续在“三个三”聚力用劲,着力解决“村(社区)以下组织体系不够健全、上传下达不够畅通”等问题,推动“三长制”做深做实,有效打通了联系服务群众“最后一米”,让群众获得感成色更足、幸福感更可持续、安全感更有保障。现将有关工作进展情况汇报如下:坚持“三个注重”,把队伍“管”起来。注重标准选准“三长”。坚持“三推三不推”和“科学划片、精心分组、合理设邻”的原则,注重从常驻本地的党员、“两代表一委员”、乡贤能人、退伍军人、退休干部、致富能手等群体中推选组长、邻长,全县共推选出办事公道、热心服务群众、身体状况……查看全文>>
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xx乡矛盾纠纷多元化解工作总结按照《xx县多元化解宣传周工作方案》文件精神,今年是我县矛盾纠纷多元化解年,也是全面深化改革,推进依法治县的关键之年。我乡矛盾纠纷多元化解工作以深入贯彻落实中央、省、市、县政法工作会议精神为指导,以确保政权安全、制度安全为核心,以化解矛盾纠纷、构建和谐社会为目标,建立有机衔接、协调联动、高效便捷的矛盾纠纷多元化解机制,扭住源头预防化解,突出矛盾攻坚破难,最大限度减少不和谐因素,保障全乡人民安居乐业,社会安定有序。一、整合资源,构建联动工作体系(一)整合组织资源。加强统筹协调,整合组织力量,组建调处队伍。整合乡、村、村民小组人力资源,组建一支组织严密、经验丰富、结构……查看全文>>
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为深入分析当前全镇矛盾纠纷现状及深层次原因,坚持和发展新时代“枫桥经验”,真正实现矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽的目标,努力建设更高水平的平安xxx,现形成xxx镇完善矛盾纠纷多元预防调处化解综合机制的报告。一、xxx镇矛盾纠纷排查化解工作开展情况xxx镇成立了一个统一的组织协调机构即xxx镇矛盾纠纷多元调处工作领导小组,负责全镇社会矛盾纠纷及案(事)件的排查、汇总、研判、决策、处置。发挥综治、司法、公安、国土、农业、计生、劳动保障等各种资源和优势,多方协作,形成合力。实行工作例会制度,每月定期召开会议,落实“一周一汇总登记、一月一分析研判、一季度一回访排查、半年一督查督办”的“四个一”工作机……查看全文>>
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为积极践行新时代“枫桥经验”,充分发挥矛盾纠纷化解“主力军”作用,发动群众,依靠群众就地化解矛盾,切实维护人民群众合法权益和社会和谐稳定,加快推进全市矛盾纠纷排查化解工作,建设更高水平的平安**,经研究决定在全市开展践行“枫桥经验”深化“矛盾纠纷排查化解”专项行动,特制定本方案。一、指导思想坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十大和二十届一中、二中全会精神,深入贯彻习近平总书记关于坚持和发展新时代“枫桥经验”深化基层矛盾纠纷排查化解工作的重要论述精神,捍卫“两个确立”,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。紧紧围绕实施矛盾纠纷排查化解的总体要求,切实维护……查看全文>>
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  健全社会矛盾纠纷多元预防调处化解综合机制、努力将矛盾化解在基层是县级党委、政府的重要政治任务。*省*市*县紧紧围绕为民服务、维护社会稳定发展大局,切实增强处理人民内部矛盾的思想自觉和行动自觉,把“*”工作法实践经验与群众利益诉求、矛盾纠纷化解相结合,通过拓展矛盾纠纷化解体系、构筑矛盾纠纷调解全覆盖模式及运行机制、夯实矛盾纠纷服务载体等,加强协调联动,着力深化多元化解矛盾纠纷体系构建,推进社会综合治理深入发展。一、积极探索“*”工作法,拓展矛盾纠纷化解体系*年,*市*县设立专门的农村民事管理和信访矛盾调解机制并以此为切入点,建立健全村、乡(镇)、县三级民事管理和调解组织,构建覆盖全县的“‘一……查看全文>>
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乡镇是我国基层政权的重要组成部分,但由于历史、文化、人口、地理等方面的差异,各地乡镇存在着不同的社会矛盾和纠纷。这些矛盾和纠纷,如果得不到妥善解决,不仅会对当地的社会稳定产生不良影响,还会影响乡村振兴的进程。因此,做好乡镇矛盾纠纷化解工作,对于促进经济发展、维护社会稳定和谐、加强基层治理能力等方面都具有重要意义。一、乡镇矛盾纠纷的类型和特点乡镇矛盾纠纷的类型较为复杂,主要有土地纠纷、劳资纠纷、婚姻家庭纠纷、邻里纠纷等。在处理这些矛盾纠纷时,需要注意以下几个特点:(一)多元化。乡镇矛盾纠纷的类型和数量多种多样,需要采取不同的化解措施。(二)群众性。乡镇居民素质参差不齐,容易发生纠纷,且容易引发群……查看全文>>
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乡镇矛盾纠纷化解工作交流材料去年以来,我镇积极创新、大胆实践,着力打造“综合性”“一站式”矛盾纠纷化解服务新平台,探索基层社会治理新路径。主要做法是:一、推动集成改革,提升基层治理效能一是强化阵地建设。以“只进一扇门,最多跑一地”为改革导向,规范推进“一站式”矛盾调解中心建设。按照“综合受理—科学分流—实时转办—快速处理—结果反馈”的模式,设立综合服务大厅、接访室、调解室、心理咨询室等职能科室,同时配齐办公硬件,合理设置轮驻人员,提供集综治、调解、信访等工作为一体的“一站式”服务。二是完善调解流程。充分发挥综合效能作用,健全优化运行机制,努力推动社会矛盾联调、治安问题联防、社会管理联抓、便民实……查看全文>>
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一、我市矛盾纠纷多元化解工作概况近年来,全市紧紧围绕解决影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题,积极探索矛盾纠纷多元化解路径,建立完善矛盾纠纷多元化解机制,多措并举,最大限度地实现矛盾纠纷“发现得早、控制得住、化解得了、处理得好”,确保做到“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”,筑牢维护社会和谐稳定的坚固防线。(一)具体做法1.矛盾调解体系初见规模。市司法局牵头建立矛盾纠纷调处化解中心,已建成9个专业性行业性调解委员会,覆盖道路交通事故、医疗、消费、劳资、婚姻家庭、信访等重点领域合并进驻市矛调中心,设立无差别受理窗口,基本实现了群众信访“只进一扇门”、矛盾纠纷化解“最多跑一地”,做到矛盾……查看全文>>
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