干部跟踪培养机制工作汇报针对干部干事创业热情不足、担当作为动力不足等问题，我市聚焦全市干部队伍建设需要，探索建立干部跟踪培养机制，进一步激励广大干部担当作为，营造良好干事创业氛围。一、聚焦重点工作，建立干部实绩档案。一是强化考察识别。结合专项谈话、专项调研、任职考察、日常分析研判、年度考核，常态化考察识别干部在贯彻落实党中央、自治区党委决策部署，以及市委、市政府中心工作的政治表现和工作实绩，特别是在乡村振兴、疫情防控、“亮晒比”创先争优行动等重大政治任务和专项工作中的现实表现。二是定期调度管理。要求各地区各单位以及重大政治任务和专项工作牵头部门单位建立干部实绩台账，重点包括干部个人信息、承担工……查看全文>>
矛盾多元化解机制经验交流材料今年以来，我县坚持和发展新时代“枫桥经验”，积极探索矛盾纠纷一站式、多元化解决机制，着力打造“**通人和·花开满**”基层社会治理品牌，进一步畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障通道，切实把矛盾解决在萌芽状态、化解在基层。1—10月份，成功调解各类矛盾纠纷1600余起，诉讼量降幅居全省第一位，有力维护了社会稳定。一、建设“一个场所”，群众有地找说法。统筹各方资源，推动综治中心、矛调中心、信访中心“三心合一”，各乡镇（街道）建设18处高标准社会矛盾纠纷调处化解中心，真正把习近平总书记“让老百姓遇到问题能有地方‘找个说法’”的指示要求落到实处。崇文街道建设了总面积……查看全文>>
同志们：为深入学习贯彻落实党的二十大精神，进一步提高全区党员干部数字经济思维能力和专业素质，增强发展数字经济本领，推动我区数字经济更好服务和融入新发展格局。按照区委理论学习中心组学习计划安排，今天，我们举办**讲坛暨“推动数字经济和实体经济融合发展的路径和体制机制保障”专题报告会。参加今天报告会的有。区委常委，区人大常委会主任、副主任，区政府副区长，区政协主席、副主席，区法院院长，区检察院检察长；各镇街党政主要负责人，**经济开发区党工委书记；区直各部门单位主要负责人；区发改局、区财政局、区工信局、区商务局、区科技局领导班子成员。今天，我们十分荣幸地邀请到了，国研经济研究院**副院长，为我们……查看全文>>
为进一步用好业绩考核“指挥棒”，推动以办案质效、工作实绩、队伍建设为核心的考核管理体系落地落实，xxx县人民检察院坚持以司法理念转变为指引，顺应新时代基层检察之“变”，结合小院实际，围绕“四大检察”“十大业务”，制定“一月一考评”工作机制，以考评促提升，以实绩谋发展，不断激发基层院创新创造活力，全力开创xxx检察工作新局面。为进一步用好业绩考核“指挥棒”，推动以办案质效、工作实绩、队伍建设为核心的考核管理体系落地落实，***县人民检察院坚持以司法理念转变为指引，顺应新时代基层检察之“变”，结合小院实际，围绕“四大检察”“十大业务”，制定“一月一考评”工作机制，以考评促提升，以实绩谋发展，不断激……查看全文>>
2022年，面对严峻的疫情防控形势和艰巨的稳增长发展任务，*集团继续坚定“将抓好党建作为最大的政绩”的决心，坚持“365”党建机制，即以“铸魂、夯基、提能”为3个目标引领，以“教育培训体系、决策治理体系、责任落实体系、组织网络体系、保障激励体系、监督协同体系”为6个固本支撑，以“聚精会神抓党建、提纲挈领抓党建、融入中心抓党建、脚踏实地抓党建、突出特色抓党建”为5个实践要求，形成一年365天时时抓党建、事事强党建的良好格局，带领全体党员锚定“稳外拓内、创出新高”的年度目标，实现主要生产经营指标全面创出历史新高。一、铸魂：创出新高中“猛志固常在”大力弘扬伟大建党精神，传承红色基因，坚定理想信念，牢……查看全文>>
生态环境信用修复机制改革汇报今年以来，市生态环境局积极跟踪企业需求、主动靠前指导，在生态环境系统率先实行环境信用修复“代办制”，帮助失信企业重塑信用。一、主动靠前对接，深入了解企业信用修复诉求一是全面梳理分析。组织各县（市、区）生态环境局梳理近三年全市因环境问题受到行政处罚的企业名单，对企业环境失信情况逐个进行分析和沟通，动态更新满足信用修复条件的企业名单并形成台账。二是认真做好记录。主动通过电话、微信、走访等方式详细了解企业环境信用修复诉求，对提请环境信用修复的企业，详细记录失信给企业带来的损失、企业需办理信用修复的原因以及信用修复最终给企业带来的帮助。三是提前告知引导。对被作出行政处罚的企……查看全文>>
一、构建柔性执法机制，优化法治营商环境对策研究的背景和意义20**年新冠肺炎疫情以来，市场主体经营面临新的挑战，线上经济迅速崛起，网红经济、直播带货、网络购物不断创造着新的市场奇迹。市场主体量的爆发，空前激发了市场活力。与此同时，市场的盲目性和逐利性也导致了偷税、逃税、垄断和虚假宣传、混淆、不当有奖销售等市场违法行为层出不穷。面对新挑战，传统的“一刀切”的执法模式已不能适应市场主体多元化、市场环境复杂化的需要。于是，执法机构根据市场需求，以事实为依据，以法律为准绳，不断创新执法机制，更好地服务于社会主义市场经济建设。柔性执法机制就是一种注重有层次运用道德、政治、法律、行政、经济等多种手段来督导……查看全文>>
为深入贯彻习近平法治思想，落实总局、市局《法治市场监管建设实施纲要（2021-2025年）》和市、区政府《法治政府建设实施方案（2021-2025年）》要求，我局积极推进法治市场监管建设，认真开展健全政府依法决策机制情况调研，现将有关工作报告如下。一、重大行政决策执行情况（一）坚持重大行政决策广泛听取社会公众意见。在做出重大行政决策前，坚持深入调查研究，进行必要性、可行性和合法性论证；加强与相关部门的沟通协商，充分听取意见；涉及重大公共利益和人民群众切身利益的，通过局官方网站、区政府政务公开平台征求意见等方式扩大群众有序参与。20**年以来，累计通过上述方式公开征求意见的规范性文件4份，确保了……查看全文>>
**认真贯彻全国和省市组织部长会议精神，制定出台《关于进一步加强全县年轻干部和“三方面”干部培养使用工作的实施意见》，健全选育管用全链条机制，努力锻造可堪大用、能担重任的时代新锐，为**经济社会高质量发展提供重要干部人才支撑。拓宽选人视野，扩大年轻干部储备“蓄水池”。积极拓宽年轻干部来源渠道，大力实施考录、招聘、引进、选调“四个一批”计划，加大对急需紧缺专业人才招录引进力度，先后补充年轻干部***名。坚持把功夫下在平常，深入开展年轻干部队伍建设定期研判、专题研判*轮次，采取“双推一考”（“双推”即单位党组织初始推荐和组织部二次推荐，“一考”即组织考察）的选拔方式，分层选拔储备了***名在乡村振……查看全文>>
加快推进体制机制创新，建设成渝地区 尊敬的各位领导：大家上午好。非常感谢市人大各位领导百忙之中抽出时间，关心、指导、支持我县社会信用体系建设工作。现将社会信用体系建设工作开展情况报告如下。一、信用建设工作重要意义信用建设以建立健全市场主体信用记录和信用档案为基础，以社会信用信息共享平台和门户网站为载体，以守信联合激励和失信联合惩戒为手段，以信用评价和分级分类监管为路径，构建综合、动态、全程的信用监管新机制。信用建设主要通过打造优质政务诚信环境提升投资信心，打造优质社会诚信环境优化治理实效，打造优质商务诚信环境激发市场活力，打造优质司法公信环境保障公平正义，营造“诚实守信，一路畅通；一处失信，处……查看全文>>
按照市纪委监委工作要求以及市委常委、纪委书记、监委主任***同志对此项工作提出的重要指示，**县纪委监委高度重视此项工作，县委常委、纪委书记、监委主任***同志带领班子成员对8个乡镇纪检监察工作进行检查调研，并召开了全县乡镇党委书记、纪委书记专题推进会议进行安排部署，现将情况汇报如下：一、强化队伍建设**县纪委监委坚持打造过硬干部队伍，在增加办案力量上持续发力，为协作机制运行提供人员保障。（一）加强派驻力量。按照监察体制改革相关要求，为强化派驻机构监督“探头”作用，2022年4月从机关调整至派驻市委办、政府办纪检监察员2名，5月新调入纪检监察员3名，6月配备派驻公安局和教体局纪检监察组组长2名……查看全文>>
为提高广大民警的群众工作能力，充分调动广大群众支持、配合、参与各项公安工作的积极性和主动性，**局从六个环节入手、抓住四个重点，在工作中不断完善恳谈工作机制，取得了明显实效。一、抓好六个环节从恳谈的主体、对象、内容、时间、形式、程序六个环节入手，抓好落实。一是恳谈主体突出“全警性”，无论是社区民警、办案民警还是户籍内勤，都必须按照规定深入群众开展恳谈活动。二是恳谈对象突出“广泛性”。主要邀请当地党委、政府、人大代表、政协委员、行风监督员等人员，还将企事业单位负责人、村干部、群众代表、案件当事人等列入恳谈范围，突出邀请对象的广泛性；三是恳谈内容突出“针对性”。包括通报辖区治安情况、警情动态，认真……查看全文>>
发现培养选拔优秀年轻干部，是加强领导班子和干部队伍建设的一项基础性工程，是关系党的事业后继有人和国家长治久安的重大战略任务。今年以来，我市以更长远的眼光、更有效的举措，科学谋划、统筹推进，进一步健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制，及早发现、及时培养选拔德才兼备、忠诚干净担当的高素质专业化优秀年轻干部，为党和国家事业发展注入新的生机和活力。一、坚持长远规划注重日常发现着力扩大年轻干部队伍“蓄水池”年轻干部工作，不能只盯着近期可进班子的人选，还要加强长远规划和培养。我市着眼未来更长时间事业发展和班子建设需要，在各条战线、各个领域、各个行业大力发现培养选拔优秀年轻干部，广开进贤之路、广纳天下英才……查看全文>>
治理“三重”信访事项、化解信访积案，是维护群众合法权益、促进社会和谐稳定的迫切需要；是强化宗旨意识、转变工作作风的有力抓手；是推动信访工作高质量发展的重要举措。近年来，**市切实增强治理“三重”信访事项和化解信访积案的责任感和紧迫感，做到思想上重视、举措上有力、行动上积极，“三重”信访事项治理和信访积案化解工作取得一定的成效。做好新时期信访工作，推动“三重”信访事项治理和信访积案化解，信访工作部门应加强与各级各部门配合，提高认识、加大力度，严格依法依规办事，不断创新工作方法，完善长效机制，做到以下几个“必须”。必须压实责任，落实包案化解。压实领导干部“六包”责任制——深入开展领导干部定点接访、……查看全文>>
为深入贯彻落实市委关于构建“*****”工作体系的决议，全面推进中心城区“*****”建设，着力提升城市品质，推动城市高质量发展，现就进一步完善城市更新工作体系和推进机制制定如下实施意见。一、指导思想以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届历次全会精神，坚持以人民为中心，坚持新发展理念，坚持系统观念，按照“*****”大城区建设格局要求，统筹实施城市更新行动，着力优化空间布局、完善城市功能、美化人居环境、传承历史文化、促进绿色低碳、激发城市活力，进一步增强中心城区综合能级和辐射带动能力，促进经济社会持续健康发展。二、工作目标以构建完整的城市更新工作体系为目标，重点……查看全文>>
今年以来，**县有关部门认真贯彻落实市委、县委“改革攻坚规范治理年”工作部署，坚持和发展新时代“枫桥经验”，大力推进多元解纷“****”机制，充分发挥人民调解基础性作用，有效减轻群众诉累和增强基层诉源治理效能，筑牢社会和谐稳定的“第一道防线”。今年上半年，全县推进诉前化解各类矛盾纠纷***宗，多元化解结案占比为**.**%。一、打造“三种场景”拓宽纠纷解决渠道**县通过建立诉调对接“固定场景”，构建“巡回+”办案“现场场景”，为群众提供先行诉讼辅导、诉前委派调解、立案繁简分流、诉中委托调解等“一站式”纠纷解决及线上立案、在线诉讼、在线调解等服务。该县利用法院诉讼服务中心硬件设施，整合相关行业调……查看全文>>
自开展撂荒复耕生产工作以来，*镇开展深入调研，结合镇情实际，创新了复耕工作新模式，通过号召社会力量认耕认种等多渠道解决复种资金难题，通过镇搭台、村集约、企业托管、村民参与的‘政府+村+企业+群众’的托管模式解决复种劳力难题和打通产销渠道，不断探索建立长效机制。目前已认耕*亩、筹集资金*万元，引进的3家企业已通过托管中心模式复耕*亩，带动小农户*户，并签订了3-5年的复耕复种长期协议，复耕生产工作已取得初步成效。现就前期工作基础和调研探索提出建立撂荒复耕生产长效机制的探索意见如下：一、总体目标通过党建引领作用，推动农村土地流转，有效解决土地碎片化问题；带动多方力量参与认耕认种，有效解决资金问题；……查看全文>>
近年来，**市政协探索实施“委员五个一线”机制，推动委员走出政协机关、沉到基层一线、融入群众身边，形成在一线履职的责任链、力量链。今年以来，***名政协委员到基层联系服务企业***个，帮助解决问题***个；领题开展**协商**场，推动达成共识***个；收集社情民意***条，为群众办好事***件。一、委员下沉镇街一线报到履职，基层力量由弱变强针对各镇街之间政协委员人数不均衡的现象，**市政协下发了《关于政协委员到所在地报到参与“协商议政”履职活动的通知》，各镇街履职的委员由属地的*-*人增加到**名左右，委员力量大增。一是机关结对常态下沉。*名市政协领导班子成员分别联系**个镇街政协委员联络委并……查看全文>>
健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制工作汇报今年以来，我区以健全培养选拔优秀年轻干部常态化工作机制为重心，围绕年轻干部识别储备、培养锻炼、选拔使用、监督管理等方面，全方位、全链条优化培养选拔优秀年轻干部的各个环节，推进优秀年轻干部培养选拔工作提质增效。一、“三突出”积蓄年轻干部“源头活水”精准甄别年轻干部并进行动态识别调整，广泛引才聚才，持续为干部队伍注入“源头活水”。一是突出扩源增量。紧盯发展需要，通过人才引进、公务员和选调生招录、事业单位工作人员招录等途径，适当放宽学历、专业等报考条件，最大限度吸引高校毕业生和社会优秀人才。党的十八大以来共招录公务员177名、事业编制人员1034名、安置……查看全文>>
我国正处于社会深化改革的重要阶段，社会的经济发展要求企业探索信访维稳，这样才能有利于加强社会团结监督，对于促进企业的发展具有深远影响，同时也符合未来社会发展需求。在改革开放前期我国更加注重整体性的经济发展，因此企业的信访维稳力度不够。随着我国全面提升现阶段的财政制度，要求企业构建信访维稳制度，并同时提高广大群众的知情权和监督权，以此促进我国法制社会的全面发展，近些年来地方企业的信访维稳在环节有了较大提升，但是其中也存在着一定问题，只有推进透明的企业财政，才能有效提高企业职能，这也是我国深化改革的重要举措。一、我国企业信访维稳发展分析自新中国成立以来，我国经历了无数个历史时期，在不同的历史时期中……查看全文>>
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