林业局干部队伍和党组织建设工作总结

今年，在县委组织部的领导和省、市主管部门支持下，我局组织工作全面落实十七大和中央林业工作会议精神，深入践行科学发展观，紧密围绕“全域建设中国幸福家园”总体部署，服务三农建设，以打造“绿色**”为首任，加快灾后重建步伐，强化林业建设与资源保护，在服务民生中，不断加强机关领导班子、党员干部队伍和党组织建设，全面完成年度各项目标，为林业三个文明发展提供了坚强的组织保障。

一、加强一流领导班子建设

以“四好”班子创建为目标，充分发挥班子和成员的领导核心作用，全力推进行业科学发展。

（一）加强学习型党组和学习型机关建设。把政治思想学习贯彻落实工作引向深入。局班子进一步加强学习制度建设，丰富学习形式，成立中心学习小组，把学政治理论和业务技能作为一件大事，采取集中与自学相结合，积极参加“**讲坛”、专题培训、干部轮训、市林业局党委、县委农工办中心组学习，认真开展机关中心组学习会、党组工作会、局务讨论会学习，提高发展认识，更新发展观念，提升党性修养和个人素养，促进班子理论知识和业务技能的整体提升，让班子成员成为践行科学发展的表率，成为创先争优的带头人；认真开展“自觉受监督，习惯被监督”专项学习教育活动。加大权责关系、用权受监督教育，树立和弘扬良好作风，正确行使权力，使班子以正确的权力观、地位观和价值观服务林业事业发展，在幸福家园建设中转变作风，真正做到权为民用、权为民谋、权为民利。通过学习规范行为准则，不断提高廉洁自律能力。把《廉政准则》、《关于领导干部报告个人有关事项的规定》作为重点学习内容，牢固拒腐防变防线，对照规定中52条不准进行自查，整个班子保持着科学民主的决策力、贯彻落实的执行力、廉政透明的公信力、致力发展的凝聚力。在学习型机关建设上，先后派送16名干部参加省、市培训，完成了自选课程学习和公务员考试；开展了各类林业法规、政策培训30余次，培训人员1200余人，做到学以致用，创造性推进工作，班子成员集中学习时间达12天以上。

（二）强化班子团结，促进民主协作。坚持民主集中制。班子成员明确分工，落实责任，坚持“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”原则，不断完善议事决策机制、情况通报、机关财务、人事管理、重大事情集体决策等制度，对灾后重建项目、人才选拔任用和大额资金安排使用等事项严格按程序和规定操作。讲政治、讲原则、顾大局，切实增班子执行力。对班子决定的事项坚决执行，确保政令畅通、令行禁止，杜绝个人独断专行和软弱涣散现象发生。强化制度建设，宽严相济。推行首问负责制、责任追究制、离岗告示制，健全班子成员定期谈话制度，班子成员间、成员与分管股室负责人间经常交心谈心，做到交流思想、互通情况、互相支持，加强内部团结、改善上下关系、强化协作提升，提高群众认同，增强班子吸引力和战斗力。严格民主生活会制度。班子成员带头参加民主生活会、组织生活会，坚持原则、坚持真理，开展批评与自我批评，做到关系融洽、环境宽松、气氛活跃、人心思上，班子成员与职工拧成一股绳，劲往一处使，努力加快林业发展。

（三）坚持勤政为民，切实服务民生