基层团组织建设情况思考

按照州委常委会的要求，为了全面摸清并掌握我州各级团组织建设的基本情况和存在的问题，为今后进一步做好我州团工作提供理论依据。团州委于**年3月13日－20日组织了两个调研组深入我州三县两市的有关乡镇、中学、企事业单位，通过听取工作汇报，查阅资料，召开座谈会，实地看点，主动征求党政领导意见等形式，对我州基层团组织建设、团员意识教育、青年创业等方面作了广泛深入的调查，掌握了第一手资料，发现了一些问题，做了一些研究。

一、**州共青团组织建设的基本情况

根据**年度共青团组织情况统计报表和调研情况分析，我州的团组织、团员青年及团干部的基本情况如下：

（一）组织机构情况

基层团委95个，团总支72个，团支部906个，基层团工委36个。

（二）团员队伍建设情况

1、团青比例因行业而异。全州现有青年（14—35周岁）72799名，其中28周岁以下青年59546名，团员14600名。学校、机关、企事业单位偏高，农牧区偏低；学校团青比例在44.7%左右，农牧区团青比例低于12%。

2、团员结构基本合理。14—18周岁的团员7338人，占团员总数的50.5%；19—25周岁的团员3619人，占团员总数的24.7%；26—28周岁的2863人，占团员总数的19.6%，29周岁以上的团员780人，占团员总数的0.5%。

3、团员发展不平衡。发展新团员主要在学校，中学生是发展新团员的主要来源，农牧区发展新团员难度大，发展数量较少。

4、团员流失现象比较严重。全州每年约有1300名团员流失。

5、团费上缴情况不理想。按时交纳团费较好的是在校学生团员，其它机关、企事业单位和农牧区团员的团费收缴工作难度较大。

6、团员积极向党组织*拢。团组织每年向党组织“推优”约495名团员，经“推优入党”率约占60%。

（三）团干部队伍建设情况

1、团干部配备情况。专职团干部编制22名（团州、市、县、工委机关21人，职业中学1名），实际配备19人，占86.3%。其中女团干部7名，少数民族团干部9名，平均年龄为28岁；兼职团干部（乡镇、学校、街道、企事业单位团委）85名，其中女团干部55名，少数民族团干部42名，平均年龄为32岁。

2、团干部的文化程度逐步提高。专职团干部中，研究生学历的4人，大专以上学历的18人，文化素质较高。兼职团干部中，大专以上学历的52人，中专学历的33人。