实施“人才回归”工程为后进村街选拔好书记
为解决后进村街党组织书记选任难题,××县创新村街党组织书记选任制度,大力实施“人才回归”工程,选派县直和乡镇离职离岗干部,回到原籍村街担任党组织书记,利用他们文化层次高、经验阅历丰富等优势,推动村街各项工作顺利开展,探索出了一条发挥离职离岗干部作用与加强农村党建相结合的新路子,取得了较好效果。
一是广选离职离岗干部,建立“人才回归”工程人才库。每年年初,由县委组织部、人事局等组织人事部门牵头,对上一年全县离职离岗干部情况进行汇总,把年龄在60周岁以下,身体健康,离职离岗前后无任何违法、违纪行为,政治素质高,工作能力强,具有强烈的事业心、责任感和奉献精神的离职离岗干部,纳入“人才回归”工程人才库,按照干部原籍乡镇进行分类归档。截止目前,该县“人才回归”工程人才库在册人才已达279名。
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