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街道办书记效能建设事迹材料

××同志,男,41岁,现任××市××区××街道办事处党工委书记。该同志紧紧围绕××区党工委、管委会的各项目标任务,时刻以一名国家公务员的标准严格要求自己,团结和带领党员干部群众,认真践行科学发展观,以“弘扬××精神,推动新解放,新跨越,新崛起”大讨论活动为契机,转变作风,提升效能,优化环境,狠抓落实,扎实苦干,使办事处各项工作均取得较好成绩,受到了上级领导和广大干部的一致好评。主要工作如下:

一、强化基层组织建设,提升机关效能

各项工作任务能否得到落实,关键看基层组织的战斗力,凝聚力。作为党工委书记,始终把基层组织建设放在首位,一是对机关、社区、居民组干部,严格按照《办事处机关作风若干规定》、《社区干部管理暂行规定》及责任追究有关规定进行管理,结合年终考核,及时调整责任心不强、工作不力、不能稳定大局的基层干部,使基层组织凝聚力进一步增强。二是加强和改进非公企业党建工作,实行规模以上单独建,规模较小的企业联合建,对辖区内所有非公企业建立党组织,不断扩大党的覆盖面三是加强天宝、莲城两个社区建设,有效解决了辖区成建单位、居民小区入住后无人管理、无党组织的局面四是加强党员队伍教育管理,充分利用现代远程网络教育,严格按程序发展壮大党员队伍五是严格财务管理,实行各社区居民组财务由社区代管,各社区财务由办事处代管,通过财务审计、统管有效增强干部拒腐防变能力六是在机关实行周五工作交流例会制。每周五下午举行一次由中层以上干部参加的工作信息交流会,由各部门负责人汇报分包社区及本部门本周工作完成情况,存在问题及解决问题的办法,有效提高了工作效能。

二、环境创优工作持续深入

××办事处是市委、市政府所在地,又是××区开发建设的主阵地,项目建设环境是否优良至关重要。因此,该同志按照市委、市政府、××区党工委、管委会关于开展环境创优年活动实施意见要求,一是及时成立了办事处环境创优年活动工作领导小组,制定下发了《××党工委、办事处关于开展环境创优年活动的实施意见》,并建立了一系列环境创优制度,为积极宣传××区招商引资、引进人才,促进发展、鼓励创业和招商、安商、亲商、富商营运浓厚了氛围;也为切实保护企业和项目业主、实施单位的合法权益搭建了良好的投资环境服务平台;二是充分利用××区开发建设的有利发展机遇,积极引导社区劳务公司依法有序组织群众参与开发建设,杜绝以劳务公司名义强买强卖、强装强卸、强揽工程,对情节严重者,坚决吊销营业执照,取消营业资格;三是对于出现的各种破坏建设环境的事件,采取果断措施,依法严惩,达到了处理一案,震慑一片的效果,确保了各建设项目顺利进行。通过优化环境进一步解决了部分群众借征地、拆迁之机,突击建房、突击栽树、突击打井、投机取巧、弄虚作假、漫天要价等问题。

三、城中村改造工作稳步推进


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