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基层党组织党风廉洁建设【抓基层 打基础 扎实推进农村基层党风廉政建设】

https://www.ctlzw.gov.cn发布时间:2010年1月15日15:36来源:楚天风纪点击量:513次

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翁晔

近年来,应城市紧紧围绕社会主义新农村建设实际,着眼于落实农村政策、转变干部作风、服务基层群众、解决突出问题、强化民主管理监督,加大惩治和预防腐败工作力度,不断完善农村党风廉政建设领导体制和工作机制,扎实推进农村党风廉政建设工作,促进了农村改革、发展和稳定。

一、以改进干部作风、改善干群关系为目标,扎实推进干部、政策、服务“三进”农户活动。近年来,坚持紧贴新农村建设实际,紧紧围绕“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总目标,着眼于转变干部作风、改善干群关系,强力推进干部、政策、服务“三进”农户活动。成立了由市委主要领导任组长的领导小组和工作专班,形成了“党委政府领导、纪检监察主抓、部门各负其责、群众广泛参与”的领导体制和工作机制。在工作中,坚持“三个结合”,把“三进”农户活动融入到全市日常工作中去,形成了齐抓共管、上下联动、相融共进的局面。

一是把“三进”农户活动与加强领导班子思想政治建设结合起来,融入到加强领导班子建设中去。市“四大家”领导带头实行“五个一”(联系一个乡镇、联系一个新农村建设试点村、联系一个项目、联系一个企业或产业基地、联系一个贫困户)联系工作责任制度。乡镇机关干部坚持驻村蹲点、“一蹲全包”责任制度,每个干部至少驻1个村,每月在村工作时间不少于15天,将驻村经济社会发展及党风廉政建设情况纳入驻村干部绩效考核之中。

二是把“三进”农户活动与深入学习实践科学发展观活动结合起来,融入到改进作风中去。在全市机关干部中开展以信访下访、问计走访、扶贫家访为主要内容的“三访”活动,市委组建“下访工作队”,定期到矛盾相对集中的地方解决信访突出问题;在全市机关干部中开展了“进百村、访万户”的“千人大走访”活动,分批下到村组,深入农户,听民声,访民意,察民情,化民怨。市“四大家”领导和市直部门班子成员每年至少要有2个月时间在基层调研问计,每人要完成2至3篇有情况、有分析、有对策的调研报告。各乡镇和市直涉农单位党政“一把手”定期组织群众召开村情民意恳谈会、民主听证会,征求群众意见、建议,及时解决具体问题。


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